Au sein du Département de médecine/soins continus, les principales missions qui vous seront confiées : - Assurer la prise en charge médicale globale des patients en médecine polyvalente : 24 lits d'hospitalisation en médecine aigüe, polypathologique et maladies chroniques - Piloter le développement du service en lien avec la direction et les équipes pluridisciplinaires : structuration de l'offre de soins, amélioration des parcours patients, innovation organisationnelle. - Représenter le service auprès des partenaires du territoire : participation aux réseaux de santé, collaboration avec les établissements voisins, implication dans les dynamiques territoriales (CPTS, GHT, etc.). - Être force de proposition dans la stratégie médicale de l'établissement. Ce que nous vous proposons : - Un établissement à taille humaine, réactif, où les décisions se prennent rapidement et en concertation. - L'équipe médicale, paramédicale et soins de support se composera donc au total de 2 MAR et 3 médecins d'une cadre de santé, d'IDE, d'AS, d'ASH mais également de 3 diététiciennes, 2 APA, des kinésithérapeutes, une IDE Douleur, une socio-esthéticienne, 3 psychologues et d'un médecin nutritionniste qui intervient chaque semaine. - Un plateau technique moderne. - Un projet médical ambitieux, avec un fort soutien de la direction. - Un environnement de vie agréable, propice à l'équilibre personnel et professionnel. - Sur le plan organisationnel : une journée type commence par une relève avec les infirmières à 9h, puis la visite de vos patients, la prise en charge des entrées (matin comme après-midi), la prise en charge des patients sortants et vous bénéficiez d'une secrétaire à temps plein de 8h30 à 16h30 avec dictaphone intelligent et dossier patient informatisé. Afin de respecter votre équilibre vie pro/vie perso, notre organisation prévoit 3 médecins pour 24 Lits. Si vous envisagez de rejoindre une nouvelle structure avec un ou plusieurs confrère(s) partageant votre vision, nous sommes également à l'écoute. Médecin interniste ou médecin généraliste, avec des connaissances en soins continus / critiques. Une pratique de l'échographie basique sera la bienvenue. Le poste peut également vous permettre de développer vos compétences dans la pratique d'accès vasculaires (midline/piccline) au travers d'une participation à l'activité de l'Unité d'Accès Vasculaire qui vient d'ouvrir. Leadership naturel, vous avez un réel intérêt pour le travail collaboratif avec une équipe pluridisciplinaire et pour le développement d'un service en réseau avec le territoire. Ce que nous vous offrons : - Un poste à fort impact, où vous serez acteur d'un projet de service structurant. - L'opportunité de construire et faire rayonner un pôle médical, en lien direct avec la direction de l'hôpital - Une autonomie et une liberté de développer un service et sa réputation territoriale Une rémunération fixe qui se définira selon le profil et à laquelle on ajoutera : - Prime sur Objectifs (10% de la rémunération brute annuelle) - Intéressement et participation - Mutuelle Familiale gratuite - Parking gratuit - Séances de RESC (Résonance Energétique par Stimulation Cutanée), des modelages bien être aux huiles... - Salle de sport aux tarifs très avantageux - Forfait astreintes avec visite samedi et dimanche matin (environ 1 week-end sur 6) Entrée en fonction souhaitée : dès la rentrée de septembre 2025 Evolution statutaire possible sur du moyen terme : du statut salariat vers un statut libéral ou en association avec les médecins libéraux pourra être envisageable. Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à prendre contact directement avec le service Ressources Humaines ou avec l'équipe de médecins : - Dr BELLEFLEUR ET Dr MARDIROSOFF