RESPONSABILITÉS : VYV3 COEUR D'AQUITAINE, gestionnaire de plusieurs établissements et de services de proximité, recrute dans des valeurs de respect et de bienveillance pour l' EHPAD Lumières d'Automne : un(e) Directeur(trice) d'EHPAD en CDI, à temps complet, à partir du 22 septembre 2025. En tant que Directeur(trice) d'EHPAD, vous aurez pour mission de garantir la qualité de l'accompagnement des résidents, d'assurer une gestion optimale de la structure et de fédérer les équipes autour d'un projet d'établissement ambitieux et bienveillant. Vos missions seront : • Elabore et met en oeuvre le projet d'établissement, • Pilote l'action de l'établissement, • Gère et anime les ressources humaines (en lien avec la Direction des Ressources Humaines), • Est garant de la gestion économique, financière et logistique, • Assure les relations et la communication de proximité, • Représente l'établissement et assure la promotion à l'extérieur. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme : Master dans le management des services ou structures du Secteur Social ou Médico-social ou CAFDES • Expérience souhaitée sur un poste similaire • Compétence : • Bonne connaissance du secteur médico-social, en particulier de la réglementation des EHPAD, • Maîtrise de la gestion budgétaire, financière et administrative, • Capacité à piloter un projet d'établissement (élaboration, mise en œuvre, évaluation), • Connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et de gestion des risques, • Leadership et aptitude à encadrer des équipes pluridisciplinaires (soignants, administratifs, techniques), • Gestion des ressources humaines : recrutement, organisation du travail, gestion des conflits, • Excellentes qualités de communication avec les résidents, familles, équipes et partenaires institutionnels, • Sens de l'écoute, de l'empathie et de la médiation, • Résilience, diplomatie et capacité à gérer des situations de tension ou d'urgence. Donnez du sens à votre carrière : devenez Directeur(trice) d'EHPAD et placez l'humain au cœur de votre mission. Rejoignez un établissement engagé, où leadership, bienveillance et management d'équipe font toute la différence au service des résidents et de leurs familles.