POSTE : Automaticien H/F DESCRIPTION : Rejoignez une structure à taille humaine en pleine croissance, spécialisée dans les installations électriques industrielles, les études de projets sur mesure et les interventions techniques terrain. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, dans un contexte international, avec une réelle autonomie technique. En tant qu'Automaticien(ne), vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet, de la conception à la mise en service : - Définir les solutions de contrôle-commande adaptées aux besoins client. - Rédiger les spécifications techniques en automatisme et supervision. - Programmer sur les automates SIEMENS (STEP 7, WinCC, TIA Portal). - Connaître les automates Schneider et Rockwell est un plus. - Intégrer techniquement les projets en lien avec les autres disciplines (électrique, mécanique?). - Réaliser les mises en service sur site, en France et à l'étranger. - Assurer l'assistance technique et les dépannages chez les clients. - Être un référent technique auprès de l'équipe et des clients. - Formation Bac +2 à Bac +5 (BUT, Licence, École d'ingénieur?). - Minimum 5 ans d'expérience en automatisme industriel. - Maîtrise impérative des automates SIEMENS. - Anglais opérationnel requis (déplacements internationaux). - Bonne capacité d'analyse, autonomie, esprit d'équipe. - Volonté de travailler sur le terrain et sur des projets à forte valeur ajoutée. Conditions - Type de contrat : CDI ? à pourvoir rapidement - Localisation : Andrézieux-Bouthéon (42160) - Rémunération : Environ 17-/h selon profil + primes (week-ends, etc.) - Statut cadre possible pour les profils ingénieurs - Pas de voiture de fonction - Déplacements à hauteur de 50 %, y compris à l'étranger Pourquoi postuler ? - Des projets diversifiés et innovants - Une culture technique forte - Une équipe soudée et agile - Des perspectives d'évolution concrètes Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 14-04-2025 PROFIL :