Chargé d'Affaires H/F 37 - Saint-Avertin
Offre n° 4832740
Chargé d'Affaires H/F
37 - Saint-Avertin - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juillet 2026
POSTE : Chargé d'Affaires H/F DESCRIPTION : - 25 agences partout en France - Une entreprise structurellement rentable, avec de vrais fonds propres - Une culture d'entreprise basée sur la fidélité, l'évolution interne et l'engagement Nous sommes spécialisés dans l'industrie, le transport, le BTP et la logistique, avec une approche très opérationnelle et orientée résultats. Notre différence ? Nous allons vers les candidats (recrutements terrain, réseaux sociaux, opérations jobtruck) Nous plaçons la sécurité et le bien-être au coeur de notre ADN (fonction QHSE structurée, process solides) Nous travaillons avec des outils performants (suite ENSO, TEMPO, CEVEO, outils de calcul de marge) pour piloter une activité saine et transparente Votre mission : Dans le cadre de l'ouverture notre agence de Tours, nous recherchons un Chargé d'affaires, véritable entrepreneur local, vous développez et pilotez votre portefeuille clients tout en garantissant la rentabilité et la qualité des prestations. Développement commercial - Mettre en oeuvre le plan d'action commercial de l'agence - Prospecter activement de nouveaux clients - Identifier les besoins et construire des offres adaptées - Négocier les conditions commerciales - Développer une relation de confiance durable Gestion & rentabilité - Garantir la rentabilité des missions - Évaluer et maîtriser le risque client - Contribuer au recouvrement si nécessaire - Assurer un reporting régulier via le CRM Suivi & satisfaction - Veiller au bon déroulement des missions - Traiter les réclamations clients - Collaborer étroitement avec le Chargé de Recrutement Profil recherché : Expérience de 2 à 5 ans minimum en intérim ou développement commercial Maîtrise des techniques de prospection et négociation Bonne connaissance du tissu économique local Autonomie, ténacité et sens du résultat Pourquoi MENCO ? - Entreprise stable et indépendante - Outils performants (suite ENSO, TEMPO) - Culture terrain et proximité managériale - Évolution possible vers Responsable d'Agence Process de recrutement - Échange avec un Talent Acquisition - 45 min - Entretien avec ton Responsable secteur et/ou Directeur d'Agence - 1H - Test technique - Proposition d'embauche Diversité & Inclusion Chez MENCO, nous croyons que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances et à offrir un environnement inclusif, respectueux et bienveillant. Diversité & inclusion Chez MENCO, nous croyons que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif, respectueux et bienveillant. PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Menco
Créée il y a 12 ans par Éric, professionnel de l'intérim avec plus de 25 ans d'expérience et fils d'ouvrier, MENCO est née d'une conviction forte : bâtir une entreprise solide, humaine et durable, proche du terrain et de celles et ceux qui y travaillent. Aujourd'hui, MENCO c'est :
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