POSTE : Electromécanicien Eau H/F DESCRIPTION : Manpower PONTOISE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electromécanicien Eau (H/F) Sous l'autorité du Responsable Postes et bassins, vous aurez pour missions : - Assurer la mise en service, le paramétrage, la maintenance préventive et curative, le renouvellement et le dépannage des équipements et installations électromécaniques des unités de traitement d'eaux potables, d'eaux usagées, de relèvement. - Assurer les opérations d'exploitation des petites installations d'eau potable et de poste de relèvement : réaliser les contrôles et analyses de terrain, assurer la bonne marche des installations par un suivi rigoureux. - Réaliser les prélèvements d'auto-contrôles selon un planning et les analyses de suivi des installation d'eau potable - Assurer les opérations d'exploitation sur les appareils de métrologie des réseaux d'assainissement (diagnostic permanent) et déversoirs d'orage - Garantir et participer à l'optimisation du fonctionnement des installations dans les domaines électriques, automatisme, régulation et process - Réaliser des diagnostics de dysfonctionnement et dépannages des installations électromécaniques et de télégestion - Participer à l'approvisionnement de matériels - Renseigner les différents supports d'enregistrement (GMAO) et notamment saisir les informations dans les bases de données rapport d'exploitation - Veiller à l'application permanente des des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, la sécurité et conditions de travail - Veiller au respect du Système Qualité - Respecter les règles éthiques et conformités et les procédures transverses - Vous avez des compétences en process de traitement de l'eau potable et des eaux usées ? - Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques ? - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et avez le sens du service clients ? - Vous appréciez le travail en équipe ? N'attendez plus Postulez et vite - 39h (8h-12h/14h-18h, 17h le vendredi), heures supplémentaires payées à 25% de la 36ème à la 39ème heure - Pas de télétravail possible - Mutuelle famille prise en charge à 100% par l'employeur Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :