Le groupe Henry Desjonquères Industries est le partenaire de référence dans la mécanique de précision et dans les techniques d'optimisation des surfaces pour ses clients qui sont les grands donneurs d'ordre des secteurs de l'énergie, de l'industrie, de l'aéronautique, et de la verrerie. Le Groupe HDI recrute : Un Responsable Ressources Humaines H/F En CDD - 8 mois VOS MISSIONS : Dans un périmètre de 6 sites composé de 3 sociétés et de 180 collaborateurs, vous serez accompagné d'une assistante RH dans le cadre de vos missions. Rattaché au Directeur Général, vous jouerez un rôle clé dans les changements organisationnels et dans la définition de la stratégie RH. Vos missions seront les suivantes :  - Assurer un rôle d'appui et de conseil auprès de la Direction Générale et des managers sur les questions de processus RH, droit social (formation, recrutement, rémunération, disciplinaire.), - Organiser et veiller aux relations avec les instances représentatives du personnel (réunions, négociations.), - Superviser la gestion administrative du personnel (dossier du personnel, établissement des contrats et avenants, déclarations obligatoires), - Superviser et garantir la bonne réalisation de la paie (transmission des variables, paie externalisé, relation avec les organismes externes), et piloter la politique de rémunération interne, - Développer et suivre les projets RH : mise en place d'un système de GTA, accompagnement RH - Définir et mettre en place le plan de formation, et assurer le suivi de la gestion des compétences (entretiens annuels et individuels.), - Assurer le recrutement et l'intégration de nouveaux collaborateurs (identification des besoins, diffusions d'annonce, entretiens.). Titulaire d'une formation Bac + 3/ +5 dans le domaine des Ressources Humaines, avec au une expérience en tant que RH Généraliste. Ce poste présente une dimension très opérationnelle de la fonction, en contact direct et permanent avec les équipes pluridisciplinaires qui composent les sites. Autonomie, flexibilité, sens de l'organisation et dynamisme sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans cette fonction.  Poste à pourvoir à Blangy sur Bresle (76) . Des déplacements sont à prévoir ponctuellement sur les différents sites de production de l'entreprise.  Ce poste est à pouvoir dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Dans le cadre de votre intégration, vous serez accompagné par la Responsable RH actuellement en poste. Le poste est à pourvoir dès que possible.  Salaire à définir selon profil et expérience.  Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique dans lequel l'épanouissement professionnel est au cœur de l'organisation ?