POSTE : Ingénieur·e Manager de Production H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous encadrez les équipes de votre périmètre afin d'atteindre les objectifs opérationnels en matière de Sécurité, Qualité, Coût, Délai et Amélioration continue (SQCDA), dans le respect strict des procédures en vigueur (qualité, environnement, sécurité). Vos principales missions : Ressources humaines - Manager votre équipe au quotidien : gestion des congés, respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité, accompagnement individuel. - Assurer l'intégration et la montée en compétence des nouveaux collaborateurs : application du plan d'intégration, réalisation des EPDP, validation des formations. - Faire le lien et collaborer avec les services supports (Qualité, Méthodes, Logistique) pour garantir la fluidité des opérations. Gestion de la production - Assurer et développer la polyvalence des opérateurs de votre secteur. - Piloter la productivité et garantir l'équilibre capacité/charge. - Assurer un reporting fiable et régulier auprès de votre hiérarchie. - Veiller au respect du Plan d'Hygiène et de Propreté (PHP) et des standards opérationnels. Amélioration continue - Animer le management visuel de votre secteur (SQCDA). - Mettre en oeuvre les outils de résolution de problèmes (PDCA, FARP, 8D). - Appliquer et promouvoir les standards Lean. - Être force de proposition et piloter des chantiers d'innovation et d'amélioration en cohérence avec le plan de transformation de l'entreprise. En complément, vous assurez un rôle de back-up du Responsable de Production sur certaines missions, afin de garantir la continuité des activités de l'UAP en son absence. PROFIL : De formation Bac +5 dans le domaine industriel, vous justifiez idéalement de 2 à 5 ans d'expérience en management de proximité au sein d'un environnement de production. Vous disposez de solides compétences en gestion d'équipe, organisation de la production et suivi des indicateurs opérationnels. Votre sens du leadership, votre rigueur et votre capacité à mobiliser vos collaborateurs autour des objectifs de performance et d'amélioration continue sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Une bonne maîtrise des outils Lean et des méthodes d'amélioration continue sera fortement appréciée.