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IT Manager F/H (H/F) 92 - Hauts de Seine
Offre n° 4842796
IT Manager F/H (H/F)
92 - Hauts de Seine
Actualisé le 29 septembre 2024
Dans le cadre d'une création de poste, VINCI Energies France Infras & ICT recherche un ou une IT Manager. Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière du Pôle de management Défense/Espace/Marine, vous apporterez conseil et assistance aux équipes opérationnelles de plusieurs entreprises et vous déploierez la politique IT dans votre périmètre, dans le respect des standards VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI). Vos missions seront principalement les suivantes : Coordonner et communiquer : Définir la stratégie IT de son pôle, en accord avec sa Direction et la feuille de route IT de VINCI Energies. Animer le réseau des correspondants informatiques du pôle. Coopérer avec le responsable du pôle en charge de la cybersécurité. Conseiller le management sur les sujets IT. Gestion de Projets IT : Être le porte-parole des exigences du pôle sur l'IT. Gérer les projets IT locaux y compris les croissances externes ou les déménagements, avec les correspondants informatiques. Mener une stratégie de transformation numérique, en accord avec le management du pôle. Accompagnement IT : Définir le fonctionnement et gérer les moyens locaux de support aux utilisateurs selon la démarche ITIL et l'outil " Desk " commun à VINCI Energies. Accompagner les utilisateurs, les sensibiliser aux bonnes pratiques IT et veiller à la cybersécurité du pôle. Gestion des assets matériels et logiciels : Travailler en collaboration avec VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI) dans le cadre du déploiement des logiciels et du matériel commun du Groupe. Gérer le parc IT et les logiciels (PC, terminaux mobiles, imprimantes.) Gérer le budget ? maintenir à jour l'inventaire du périmètre et anticiper les besoins. Transformation Digitale : Comprendre les besoins et les fonctionnement des entreprises du périmètre. Identifier les outils digitaux qui pourraient contribuer à l'amélioration de la performance des entreprises, en premier lieu ceux disponibles dans le Groupe. Accompagner le déploiement de ces outils lorsque cela sera pertinent. Vous êtes titulaire d'un Master en Gestion de Projet IT avec au moins 3 ans d'expérience. Vous disposez d'un excellent relationnel, d'une grande autonomie et d'un sens de la pédagogie. Vous êtes flexible et réactif, avec l'esprit d'initiative et le goût du travail en équipe. La maîtrise de l'anglais est un plus. Mission : Dans le cadre d'une création de poste, VINCI Energies France Infras & ICT recherche un ou une IT Manager. Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière du Pôle de management Défense/Espace/Marine, vous apporterez conseil et assistance aux équipes opérationnelles de plusieurs entreprises et vous déploierez la politique IT dans votre périmètre, dans le respect des standards VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI). Vos missions seront principalement les suivantes : Coordonner et communiquer : Définir la stratégie IT de son pôle, en accord avec sa Direction et la feuille de route IT de VINCI Energies.Animer le réseau des correspondants informatiques du pôle.Coopérer avec le responsable du pôle en charge de la cybersécurité.Conseiller le management sur les sujets IT. Gestion de Projets IT : Être le porte-parole des exigences du pôle sur l'IT.Gérer les projets IT locaux y compris les croissances externes ou les déménagements, avec les correspondants informatiques.Mener une stratégie de transformation numérique, en accord avec le management du pôle. Accompagnement IT : Définir le fonctionnement et gérer les moyens locaux de support aux utilisateurs selon la démarche ITIL et l'outil " Desk " commun à VINCI Energies.Accompagner les utilisateurs, les sensibiliser aux bonnes pratiques IT et veiller à la cybersécurité du pôle. Gestion des assets matériels et logiciels : Travailler en collaboration avec VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI) dans le cadre du déploiement des logiciels et du matériel commun du Groupe.Gérer le parc IT et les logiciels (PC, terminaux mobiles, imprimantes.)Gérer le budget ? maintenir à jour l'inventaire du périmètre et anticiper les besoins. Transformation Digitale : Comprendre les besoins et les fonctionnement des entreprises du périmètre.Identifier les outils digitaux qui pourraient contribuer à l'amélioration de la performance des entreprises, en premier lieu ceux disponibles dans le Groupe....
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Entreprise
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