Chef de Groupe GMS H/F

Chef de Groupe GMS H/F 62 - Vitry-en-Artois

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Offre n° 4843846
Chef de Groupe GMS H/F

62 - Vitry-en-Artois - Localiser avec Mappy

Publié le 11 juillet 2026

POSTE : Chef de Groupe GMS H/F DESCRIPTION : Notre équipe Marketing est à la recherche de son/sa futur(e) Chef(fe) de groupe GMS ! Au sein de l'équipe Marketing, tu piloteras la stratégie et le développement de nos marques sur le circuit GMS, dans un contexte de forte croissance en France comme à l'international ! Véritable chef(fe) d'orchestre, tu coordonneras les équipes internes et partenaires externes pour déployer nos plans marketing, accompagner le lancement de nos innovations et contribuer durablement à la croissance et à la performance de nos gammes. Rattaché(e) à la Directrice Marketing et Communication, tu contribueras à accélérer la croissance du marché de l'alimentation végétale en participant activement au développement de notre marque et à la création des innovations qui façonneront les usages alimentaires de demain ! Voici tes missions, si tu les acceptes : Définir et piloter la stratégie marketing GMS * Élaborer la stratégie marketing de la marque ACCRO et des gammes dédiées au circuit GMS en lien avec les ambitions commerciales de l'entreprise. * Identifier les opportunités de croissance à partir des analyses marché, consommateurs, tendances et produits (qualitatives, quantitatives, panels organoleptiques). * Construire les plans marketing annuels : lancement de produits, innovations, activations commerciales, campagnes de communication et temps forts promotionnels. * Garantir la cohérence du positionnement de la marque et sa valorisation auprès des consommateurs. Développer la performance des gammes * Piloter le portefeuille produits GMS : analyse des performances, recommandations d'optimisation et gestion du cycle de vie des produits. * Définir les leviers de croissance : innovation, rénovation d'offre, assortiment, packaging, argumentaires et outils d'aide à la vente. * Suivre les indicateurs clés de performance (CA, parts de marché, rentabilité, visibilité en point de vente, ROI des actions marketing). * Collaborer étroitement avec les équipes commerciales afin d'accompagner le développement des ventes. Management des projets marketing * Manager et accompagner notre chef de produits GMS. * Piloter les agences et partenaires externes (communication, création, études, médias, activation). * Assurer la coordination avec les équipes internes : commerciales, R&D, qualité, supply chain, finance et direction générale. * Garantir le respect des budgets, des plannings et des objectifs fixés. Participation au développement de la gamme * Assurer une veille constante sur les évolutions du marché GMS, les tendances de consommation et les pratiques concurrentes. * Exploiter les études consommateurs et données marché pour orienter les décisions stratégiques. * Proposer des opportunités de projets et de développement produits au service R&D, afin d'être en constante amélioration continue et à l'écoute des besoins consommateurs * Participer aux projets d'extension de la gamme de l'identification jusqu'au lancement de nos futures innovations PROFIL : * Tu as un Bac +5 en marketing (ou un super bagage équivalent) et tu es prêt(e) à faire grandir des marques qui ont du sens ? * Tu bénéficies d'une expérience d'au minimum 5 ans en marketing opérationnel et stratégique, dans l'univers des produits alimentaires de grande consommation ? * Tu as pu acquérir une solide expérience en gestion de projets, construction de plans marketing et tu te sens créatif(ve) pour proposer des idées fun et innovantes ? * Tu es passionné(e) et sensible aux enjeux nutritifs de demain favorisant le respect de l'environnement ? Si tu es prêt(e) à relever le défi, envoie-nous ta candidature et rejoins l'aventure ACCRO en ne laissant pas passer : * La possibilité de participer à des projets concrets et de monter en compétences rapidement. * De vivre une expérience enrichissante dans un environnement dynamique. Ta prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes : * Un premier échange téléphonique. * Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et le(s) manager(s) concerné(s). Après les entretiens, un feedback constructif te sera apporté quelle que soit l'issue de ta candidature.

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

Employeur

NXTFOOD - ACCRO


PME en pleine croissance, passionnée et innovante dédiée à façonner un avenir plus durable pour notre planète, nous nous engageons à offrir des solutions novatrices afin de lutter contre le réchauffement climatique. Entre bien manger et préserver la planète votre coeur balance et franchement on vous comprend. C'est pourquoi on a décidé de proposer des alternatives végétales à la viande qui régalent nos papilles afin de réconcilier cette notion de plaisir et de gourmandi...

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