Comptable Copropriété H/F 06 - Nice
Offre n° 4845322
Comptable Copropriété H/F
06 - Nice - Localiser avec Mappy
Publié le 03 novembre 2025
POSTE : Comptable Copropriété H/F DESCRIPTION : Vous travaillez en étroite collaboration avec le gestionnaire de copropriété et veillez, avec lui, à la rentabilité du portefeuille. Vous êtes en contact régulier avec les copropriétaires pour rendre transparente la comptabilité de la copropriété. Vous accomplissez toutes les tâches d'une gestion comptable d'un portefeuille de copropriété à savoir : - Préparation des appels de fonds trimestriels - Encaissement des règlements - Relance des impayés - Règlement des fournisseurs - Clôture des comptes annuels des immeubles gérés pour préparation des convocations d'AG selon le planning arrêté par le principal de copropriété - Gestion du financement des dossiers travaux - Saisie des nouvelles copropriétés sur le logiciel et solde des sortantes - Contrôle de l'ensemble de la comptabilité mandant. PROFIL : Vous bénéficiez d'une formation comptable et maîtrisez un logiciel métier. Une expérience en comptabilité générale société est appréciée.Vous êtes organisé(e) et particulièrement rigoureux(se).
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Location-bail de propriété intellectuelle et de produits similaires, à l'exception des œuvres soumises à copyright
Employeur
CENTURY 21
Le métier de Syndic de copropriété est représenté dans plus de 130 agences CENTURY 21 réparties sur l'ensemble du territoire national. Les équipes Syndic travaillent quotidiennement à l'entretien des immeubles en portefeuille et à leur valorisation patrimoniale. Les hommes et les femmes composant nos Equipes syndic viennent d'horizons divers, avec de riches personnalités et ont tous pour objectif d'offrir le meilleur service à l'ensemble de nos clients copropriét...
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