POSTE : Responsable Production Usinage H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING LYON recherche pour son client un Responsable production usinage (H/F) en CDI. Pilotage de la production - Organiser et planifier la production en fonction des commandes et des délais clients. - Superviser les dossiers de fabrication. - Définir et actualiser les plannings de production. - Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts et délais. - Assurer le suivi des non-conformités clients et fournisseurs et mettre en oeuvre les actions correctives. Gestion des approvisionnements et de la logistique - Gérer les stocks de matières premières, consommables et pièces détachées. - Anticiper les besoins en approvisionnement. - Organiser les expéditions et les livraisons. - Éditer les documents de transport et de livraison. Management d'équipe - Encadrer et accompagner les équipes de production. - Animer, former et développer les compétences des collaborateurs. - Assurer un climat de travail positif et motivant. - Gérer les priorités, les imprévus et les situations d'urgence. Qualité, sécurité et amélioration continue - Garantir la conformité des fabrications et le respect des exigences clients. - Veiller à l'application des règles de sécurité et au port des EPI. - Être force de proposition pour améliorer les performances de l'atelier. - Participer à la planification des maintenances et au bon fonctionnement des équipements. Formation - BTS Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés ou formation technique équivalente. Expérience - Minimum 10 ans d'expérience dans un environnement industriel métallurgie, chaudronnerie, tôlerie ou mécanique. - Expérience réussie en encadrement d'équipes de production. Compétences techniques - Bonne maîtrise du dessin industriel, DAO/CAO-CFAO. - Connaissances des procédés de découpe laser, pliage et fabrication métallique. - Maîtrise de la gestion des flux de production, des stocks et des approvisionnements. Qualités personnelles - Leadership naturel et aptitude managériale. - Sens de l'organisation et de l'anticipation. - Capacité d'adaptation. - Gestion du stress et des priorités. - Esprit d'équipe et orientation résultats. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :