Responsable Développement Commercial BTP H/F 62 - Saint-Omer
Offre n° 4858664
Responsable Développement Commercial BTP H/F
62 - Saint-Omer - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 novembre 2025
POSTE : Responsable Développement Commercial BTP H/F DESCRIPTION : Manpower CALAIS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable Développement Commercial BTP (H/F) - Prospection ciblée : Identifier les acteurs clés du secteur et ouvrir de nouveaux marchés. - Fidélisation : Créer des relations durables avec les clients en comprenant leurs enjeux techniques. - Offres sur mesure : Proposer des solutions adaptées aux réalités du terrain et aux besoins spécifiques de chaque chantier. - Suivi de projet complet : De la première prise de contact à la livraison de la prestation, tu es le(la) garant(e) de la qualité et de la satisfaction client. Ton expertise technique dans le BTP est indispensable : elle te permet de dialoguer avec les professionnels du terrain, de comprendre leurs problématiques et de proposer des solutions concrètes et efficaces. - Tu disposes d'une solide expérience technique dans le BTP (chantier, maintenance, équipements?). - Tu as déjà mené des actions de développement commercial dans ce secteur exigeant. - Tu es autonome, orienté(e) résultats, et tu sais créer du lien avec les clients. - Ton sens du service et ta capacité à anticiper les besoins feront de toi un(e) partenaire de confiance. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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