Responsable de projets immobiliers (H/F) 16 - Angoulême
Offre n° 4886999
Responsable de projets immobiliers (H/F)
16 - Angoulême - Localiser avec Mappy
Publié le 12 juillet 2026
Description du poste : En tant que Responsable Réhabilitation, vos responsabilités incluront Superviser les projets de réhabilitation depuis la phase de conception jusqu'à la livraison finale Évaluer les besoins techniques et gérer les budgets associés aux projets Coordonner les équipes internes et les prestataires externes pour garantir le respect des délais et de la qualité Suivre les réglementations en vigueur et assurer la conformité des travaux Participer aux études de faisabilité et à l'élaboration des cahiers des charges Assurer la communication et le reporting auprès des parties prenantes ; locataires et collectivités locales notamment. * Identifier et résoudre les problématiques techniques et opérationnelles Garantir la satisfaction des locataires à travers une gestion proactive des projets. Notre client vous offre Un salaire de plus ou moins 48k Une véhicule de service Une part variable en plus du salaire de base, non incluse dans la fourchette salariale indiquée Poste basé à Angoulême ou Limoges. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste Vous êtes diplômé d'une formation technique ou en gestion de projets immobiliers Vous disposez d'une expérience dans la gestion de projets de réhabilitation immobilière acquise idéalement chez un bailleur social Vous maîtrisez les réglementations du secteur de l'immobilier social Vous êtes capable de gérer des budgets et de superviser des équipes pluridisciplinaires Vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.
- Type de contrat
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CDI
Contrat travail - Durée du travail
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Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 48000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Notre client est un bailleur social de l'ouest de la France, entre la Gironde et les Charentes-Maritimes. Il pratique la symétrie des attentions Un engagement envers la qualité du service rendu à ses locataires, * Une prise en compte du bien-être au travail de ses salariés.
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