sous la responsabilité et en collaboration avec l'infirmière vous travaillez dans une équipe pluridisciplinaire, réalisez des soins de nursing, de prévention, d'éducation. Participez au maintien de l'autonomie des bénéficiaires dans le respect et la dignité de la personne. collaborez à la mise en place du projet de soins personnalisé ,participez au projet de service, Gestion du dossier de soins. Avantages - Plan de formation - 25 CP - Récupération fériés travaillés - CSE : chèques vacances, chèques cadeaux - Reprise ancienneté à 100 % - Tickets restaurant - Prime décentralisée 5% versée en juin et décembre sous conditions 6 mois - Mutuelle d'entreprise socle de base prise en charge à 50% par l'employeur. -Rémunération : 28 000,00€ à 35 000,00€ par an en fonction de l’ancienneté. -CCN 51 Qualités requises : connaissance et respect de la personne âgée, Sens des relations humaines, capacité d’écoute et d’apaisement Professionnalisme, sans de l'organisation, Remise en question, faire preuve d'empathie Distance professionnelle, Bienveillance et bientraitance, Ouverture d’esprit, Sens du travail en équipe. Dynamisme, polyvalence et disponibilité respect du secret professionnel.