Directeur(rice) Exploitation et Maintenance du Patrimoine F/H - Administration, gestion, organisation 76 - Yvetot
Offre n° 4903469
Directeur(rice) Exploitation et Maintenance du Patrimoine F/H - Administration, gestion, organisation
76 - Yvetot - Localiser avec Mappy
Publié le 13 juillet 2026
Descriptif du poste:\n\nVous êtes convaincu(e) que l’exploitation et la maintenance patrimoniale sont des leviers majeurs de satisfaction des locataires ? Rejoignez-nous pour piloter la performance technique de notre patrimoine, développer des solutions innovantes et accompagner les défis de la transition énergétique pour la qualité de service.\n\nRattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez et mettez en œuvre la politique de maintenance, d’entretien et d’exploitation du patrimoine dans le respect des orientations de l’entreprise.\n \nA ce titre, vous :\n* Participez au Comité de Direction et êtes force de proposition dont l’élaboration et la mise en œuvre de la politique de l’entreprise,\n* Assurez la qualité technique du Patrimoine et de ses équipements,\n* Pilotez le plan de maintenance pluriannuel et les programmes d’entretien,\n* Pilotez les contrats d’entretien en veillant à l’optimisation des charges locatives,\n* Maîtrisez le budget de votre direction,\n* Proposez des solutions innovantes répondant aux enjeux climatiques,\n* Veillez à la sécurité et à la conformité réglementaire du patrimoine,\n* Pilotez le suivi des indicateurs d’activité et proposez les actions d’amélioration nécessaires,\n* Animez, accompagnez et développez les compétences de vos équipes,\n* Contribuez à l’amélioration continue du cadre de vie et de la satisfaction client\n* Assurez un rôle d’expertise, de conseil et/ou d’assistance auprès des directions.\n\nProfil recherché:\n\nVous justifiez d’une formation supérieure dans le domaine du bâtiment, du génie civil, de l’immobilier ou de l’ingénierie, et/ou d’une expérience significative dans la gestion technique d’un patrimoine immobilier, idéalement dans le logement social.\n \nVous disposez :\n* D’une forte sensibilité à la qualité et à la satisfaction client\n* D’une bonne maîtrise des enjeux énergétiques et environnementaux\n* D’une rigueur budgétaire et financière \n* D’une expérience confirmée en management d’équipe\n* D’une aptitude à conduire le changement et les projets\n* D’un goût prononcé pour l’innovation et l’amélioration continue\nVos atouts :\n* Vision stratégique et opérationnelle\n* Sens du résultat et de la performance\n* Capacité à travailler en transversalité\n* Culture client affirmée\n* Curiosité technique et esprit d’innovation
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- 63 - 73 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
\nNotre dynamique de développement nous positionne comme acteur précurseur du logement social normand. Au-delà de notre dimension sociale, notre société offre des opportunités dans le secteur de l immobilier, de la maîtrise d ouvrage et des fonctions supports.\nNous rejoindre, c'est intégrer un secteur d activité innovant, qui a du sens, auprès d'une entreprise performante, moteur de la transition énergétique. C est aussi rejoindre un environnement de travail responsabilisant, bienveillant et st
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