Descriptif du poste:\n\nLe Parc Astérix, une aventure humaine avant tout !\nEn nous rejoignant, vous pourrez, tel un menhir, soutenir et développer l'équipe Rgpd et Paralégal du Parc. Ce métier essentiel participe à développer la force du Parc, un peu comme un ingrédient clé de la potion magique ! Ça vous intéresse ? Alors on vous attend !\n \nVos missions principales :\nAssurer le suivi juridique des sociétés :\nPartie Corporate\n(Missions concernant : Parc Astérix, Musée Grévin, France Miniature, Walibi Rhône-Alpes, CDA-DL)\n* \nVous organisez des conseils d’administration et des assemblées générales (organisation et envoi des convocations, collecte des pouvoirs, tenue des registres et des feuilles de présence, etc.) ;\n* \nVous assurez la coordination entre le service juridique CDA, les CAC et les services comptables et financiers des sociétés ;\n* \nVous gérez des formalités en lien avec notre cabinet de formalistes et l’archivage ;\n* \nVous mettez à jour les registres légaux (conseils, assemblées, mouvement de titres) ;\n* \nVous gérez les formalités diverses auprès du greffe (dépôts des comptes annuels…) ;\n \nPartie Administrative \n(Missions concernant : Parc Astérix, Musée Grévin, France Miniature, Walibi Rhône-Alpes)\n* \nVous gérez les commandes et mises à jour des Kbis ;\n* \nVous tenez le tableau recensant les litiges et contentieux ;\n* \nVous gérez des demandes d’attestation d’assurance (RC classique, RC Atout France, Dommages) ;\n* \nVous assurez, dans le cadre d’une gestion autonome le suivi et la régularité des délégations de signature et de pouvoir ;\n* \nVous gérez le renouvellement annuel et/ou la mise à jour des agréments pour les locaux recevant des mineurs (hôtels, les Licence IV, Licence Spectacle, les immatriculations au registre des opérateurs de voyages (Atout France) ainsi que les garanties financières ;\n \nPiloter la digitalisation et l’optimisation du processus contractuel :\nPartie Contrat\n(Missions concernant : Parc Astérix)\n* \nVous sélectionnez et déployez un ou des outils ; \n* \nVous harmonisez les diverses pratiques (rédaction, négociation, signature électronique, archivage) ;\n* \nVous garantissez l’alignement avec la Direction Juridique Groupe CDA ;\n \nConseiller les équipes opérationnelles :\n* \nVous organisez et structurez le support juridique aux métiers ;\n* \nVous supervisez la rédaction de notes juridiques, d'analyses de risques et de supports pratiques ;\n* \nVous apportez un accompagnement sur les appels d’offres, la rédaction et la négociation des contrats commerciaux, partenariats, sous-traitance, mais également les conditions générales de vente, les lettres de résiliation et la gestion des précontentieux et litiges, et l’analyse juridique des projets structurants des sites ;\n\nProfil recherché:\n\nLe job dont vous êtes le héros :\n- Vous êtes issu(e) d'une formation de droit niveau BAC+5.\n- Vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans.\n- Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre dynamisme.\nInformations complémentaires :\n* \nPoste en CDI à pourvoir dès que possible \n* \nStatut : Cadre.\n* \nRémunération : (package : fixe + variable) 40 à 42 k brut annuel selon profil.\nLes avantages du village :\nLe travail bien fait et l'engagement, ça se récompense avec autre chose que des sangliers : primes sur objectif, intéressement et participation, aide aux frais de transports, plan d'attribution d'actions gratuites, accès aux prestations CSE, perspective d'évolution et de mobilité dans le groupe... De quoi vous donner envie de vivre l'aventure à fond avec nous.\nLe Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.