RESPONSABILITÉS : Nous recherchons, dans le cadre d'un CDD, un.e Chef.fe d'équipe sécurité incendie chargé.e des missions de prévention contre l'incendie, de secours à la personne et du maintien en bon ordre du fonctionnement des moyens de secours: - Assurer le respect de l'hygiène et de la sécurité du travail dans ses aspects de sécurité incendie - Manager l'équipe de sécurité incendie uniquement sur la vacation en responsabilité et en charge de la coordination des interventions, le management d'équipe restant dévolu au Chef de service - Assurer la prévision technique encadrée par les règlements de sécurité (lecture et manipulation des tableaux de signalisation, délivrance de permis feux...) - Dispenser des formations - Effectuer l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie - Apporter l'assistance à personne - Prendre en charge la direction du PC lors des sinistres PROFIL RECHERCHÉ : - Profil / compétences : - Détenteur des certifications SSIAP 2, PSE 1 et PSE 2, SST, Habilitation électrique HOBO, du permis de conduire B en cours de validité, - Détenteur des formations au port du harnais (travail en hauteur), désincarcération ascenseur et sensibilisation au travail en zone ATEX, - Connaissance des règles et normes liées à la sécurité des biens et des personnes, - Connaissance des règles et des techniques permettant le respect et l'application des règles d'hygiène et de sécurité au travail, - Connaissance des matériels et installations de l'Ina en terme de sécurité incendie. - Aptitudes : - Savoir appliquer méthodiquement des procédures explicites, - Capacité à rendre compte, - Capacité à exercer rapidement une action réfléchie pour faire face à l'urgence, à l'imprévu ou à une situation de stress, - Savoir traiter des informations dans le respect de la confidentialité, - Capacité à anticiper les situations à risques et à les vivre avec sang-froid, - Bon relationnel, - Capacité à travailler en équipe - Modalités: - Modalité RTT telle que définie par l'accord sur le statut collectif des salariés INA signé le 9 novembre 2012 ; - Accord d'entreprise relatif à l'organisation du travail au service sécurité incendie signé le 17 mai 2013 ; - Avenant N°1 à l'accord d'entreprise du 9 novembre 2012 sur les astreintes signé le 10 avril 2014. - Conditions de travail et contraintes particulières : Travail en équipe planifié sur tableau de service incluant le travail de nuit, de week-end et jours fériés ainsi qu'un dispositif d'astreinte. - Moyens mis à disposition : - Tout document, notamment les notes, procédures et processus du département des Services généraux ; - Les logiciels du Service Sécurité-logistique - Les logiciels du service de sécurité incendie ; - Véhicule de service ; - Uniforme de travail spécifique du service sécurité incluant les Equipements de travail de protection Individuelle ; - Matériel de secours à personne ; - Matériel de lutte contre l'incendie ; - Equipement de radio portative équipée d'un PTI (Protection Travailleur Isolé).