RESPONSABILITÉS : La technicienne ou le technicien sera associé.e à des activités de recherche centrées sur la compréhension des comportements microbiens dans les systèmes complexes tels que les biofilms. Elle devra également assurer le soutien logistique et pratique nécessaire au bon fonctionnement des travaux pratiques du service d'enseignement. La répartition cible du temps de travail est d'environ 75% pour la partie recherche et 25% pour la partie enseignement, avec une répartition non linéaire sur l'année. En Recherche : La technicienne ou le technicien sera rattaché.e au département Bioprocédés et Systèmes Microbiens (BioSyM) du Laboratoire de Génie Chimique, et plus précisement au thème Ingénierie des Biofilms, localisé au Département des Sciences Pharmaceutiques de l'UFR Santé. Elle pourra être associée aux projets de recherche du département et évoluer pour acquérir les compétences nécessaires à son intégration dans les projets de recherche. En Enseignement : La technicienne ou le technicien interviendra en soutien des enseignants du service « Microorganisme et Biodiversité » pour des Travaux Pratiques et des projets expérimentaux étudiants. Les thématiques concerneront essentiellement les TP de microbiologie. Elle sera ainsi en interaction avec des enseignants et des étudiants du département des sciences pharmaceutiques. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : connaissances de base en bactériologie fondamentale et clinique. Connaissances en virologie et parasitologie appréciées. Savoir faire technique : Bonnes pratiques de laboratoire de Microbiologie Travail aseptique Suivi des stocks et gestion des commandes Stérilisation et décontamination Savoirs comportementaux : Rigueur, sérieux, autonomie, communication, ponctualité, esprit d'initiative Diplômes requis : Bac technologique, BTS, BUT, Licence dans le domaine souhaité (Microbiologie, parasitologie, virologie, biologie cellulaire) Avantages : - Contributions aux frais de transport en commun - Congés jusqu'à 55 jours/an pour les contrats > à 10 mois - Contributions à la complémentaire santé - Subvention restauration collective - Chèques vacances - Service social - Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage) - Activités sportives et culturelles - Etablissement engagé (QVT, handicap, parité, diversité) - Facilité d'accès (métro, bus, périphériques, téléphérique et petits commerces) - Evenements et conférences scientifiques (Journée des personnels, Afterwork, Conférences..) - Télétravail possible en fonction du poste - 3 Options de temps de travail (si contrat > à 10 mois):39h10 => 55 jours de congé 38h15 => 50 jours de congé 37h20 => 45 jours de congé - Possibilité d'aménagement du temps de travail - Crèche - Formations