Entreprise spécialisée dans le Retail Le poste : Gestionnaire Paie & Dossiers RH (H/F) - Paris 12- Lieu : Paris (75) - Secteur Retail / Distribution Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) Entreprise : Groupe multi-enseignes - Activité orientée BtoC - Environ 500 collaborateurs Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Vos missionsAu sein d'une structure RH à taille humaine, rattaché(e) à la responsable du pôle paie, vous prendrez en charge : - Le recueil, le traitement et la saisie des éléments variables, - Le lancement, la vérification et la sécurisation des paies dans les délais impartis, - La gestion des fins de contrat : documents associés, soldes de tout compte, - La production des déclarations sociales via DSN, - Le suivi administratif global du personnel de l'entrée à la sortie (contrats, affiliations, dossiers RH), - La gestion des visites médicales, des arrêts de travail et des prestations de prévoyance, - Le suivi des avantages type titres-restaurant, - Le lien quotidien avec les collaborateurs pour toute question relative à la paie, aux congés ou à leur situation RH. Profil recherché : Profil recherché Formation : bac+2/3 dans le domaine de la paie ou des ressources humaines - Expérience : 1 an minimum dans une fonction similaire en environnement multi-sites Outils : Maîtrise d'Excel indispensable ; la connaissance de Sage Paie est un plus significatif Qualités requises : Rigueur, autonomie, discrétion, sens du service et travail en équipe Rémunération & avantages - Rémunération annuelle brute : 30K- à 34K- selon profil - Tickets-restaurants (valeur faciale : 9?) - Possibilité de télétravail partiel