POSTE : Responsable des Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Nous sommes un groupe de communication créé en 1995, situé à La Rochelle. Notre équipe est composée de 160 personnes réparties sur 9 entités, animée par une holding de 8 personnes : - ICI LA TERRE : Agence événementielle - BIM ! : Studio de création graphique et design - CAPSULE : Agence de stratégie de communication et marketing digital - KOGOIA : Agence web et mobile - SARBACANE FILMS : Agence de production audiovisuelle - ON AIR : Agence Artistique - PALLICE PALACE CLUB : Lieu événementiel alternatif et privatif - PALLICE PALACE FOOD & BAR : Restauration privée et événementielle - PALLICE PALACE SPORTING CLUB : club de sport réservé aux membres C'est au sein de cette holding, Smala Connection, que nous proposons la création d'un nouveau poste. Cette nouvelle fonction, en partenariat avec la Direction, aura pour but d'accompagner notre croissance, structurer notre développement, en restant à l'écoute des équipes déjà en place pour répondre à leurs attentes et améliorer leurs conditions de travail. En étroite collaboration avec l'Assistante de Direction, le DAF et en relais des responsables de structures, ce poste est tant opérationnel que stratégique. L'opérationnalité renvoie aux missions RH de terrain : administration du personnel, juridique/social individuel & collectif, appui au recrutement, formation, disciplinaire, organisation du travail, marque employeur, intégration, information et conseils auprès des opérationnels et des managers. Pour cette nouvelle fonction au sein du Groupe, il est attendu que les enjeux de croissance se traduisent dans une stratégie RH claire et structurée ; concrètement, par une politique RH cohérente au regard des différentes activités, harmonisée (5 CCN, 9 structures) et agile pour allier développement, réactivité et performance. Ce poste s'adresse à un(e) RRH en titre, de formation supérieure et expérimenté(e) sur une fonction généraliste des RH : administration du personnel, gestion sociale, formation, appui au recrutement Dans l'idéal, vous êtes issu(e) de secteurs d'activités tels que la restauration, la propreté ou le service à domicile, secteurs où la notion de service prime, tout en conjuguant attractivité, large amplitude horaire et profils variés. Vous avez nécessairement évolué en multi CCN. Très opérationnel(le), humble et à l'écoute, on apprécie votre curiosité et votre capacité d'adaptation. Votre sens de la communication vous permet de fédérer les équipes autour des solutions proposées, dans un environnement peu accoutumé aux process RH. Autonome, vous structurez le pôle RH autour de nos valeurs et de nos attentes. Ce poste est à construire et faire évoluer, au sein d'un groupe à taille humaine, innovant, mouvant et dynamique. Poste à pourvoir en septembre 2026. - prise en charge 50% mutuelle d'entreprise - prise en charge 50% transports en commun - remise sur restauration sur place PROFIL :