PSYCHOLOGUE 50% CMPEA PESSAC PUPEA - H/F

PSYCHOLOGUE 50% CMPEA PESSAC PUPEA - H/F 33 - PESSAC

Postuler à l'offre PSYCHOLOGUE 50% CMPEA PESSAC PUPEA - H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre PSYCHOLOGUE 50% CMPEA PESSAC PUPEA - H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre PSYCHOLOGUE 50% CMPEA PESSAC PUPEA - H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 4915455
PSYCHOLOGUE 50% CMPEA PESSAC PUPEA - H/F

33 - PESSAC - Localiser avec Mappy

Publié le 09 avril 2025

Description : Le CH Charles perrens recrute dès que possible un/e psychologue à 50% sur son CMPEA à PESSAC - Pole PUPEA en CDD MISSION GÉNÉRALE DU POSTE :  Le ou la psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions de prévention, d'évaluation et de soin dans le cadre du projet médical développé au sein du pôle. Il participe à l'activité de bilan et de prise en charge individuelle ou groupale auprès d'enfants et d'adolescents accueillis au CMPEA. Ses actions sont menées en étroite collaboration avec les parents. Sa mission est exercée dans le respect du secret professionnel et secret médical partagé. ACTIVITÉS PRINCIPALES :         * Réalise des bilans psychologiques d'enfants et d'adolescents, * Accueille et accompagne les familles, * Pratique les entretiens individuels et/ou collectifs, * Élabore et formalise un diagnostic psychologique, * Élabore un diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient, * Conçoit et élabore des interventions psychologiques et thérapeutiques auprès des enfants et de leur famille, * Participe à l'élaboration du projet de soins individualisé * Participe aux réunions cliniques ainsi qu'aux réunions de coordination, * Co-anime des ateliers avec l'équipe pluridisciplinaire * Pratique des psychothérapies individuelles et de groupe, * Rédige des comptes rendus relatifs aux observations et aux bilans psychologiques et met à jour le dossier patient informatisé * Recueille les informations nécessaires à la saisie de l'activité, * Accueille et assure l'encadrement pédagogique des stagiaires * S'inscrit dans un travail en réseau avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux * S'inscrit dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances, * S'implique dans les entretiens annuels d'évaluation. *   Profil recherché : DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : MASTER PRO en psychologie clinique et pathologique ou en psychologie de l'enfant et de l'adolescent CONNAISSANCES :  * Maîtrise approfondie des tests psychologiques (psychométriques et projectifs) * Maîtrise du développement psychologique de l'enfant et de l'adolescent * Formation en psychologie clinique et cognitive * Connaissance et expérience dans la pratique en psychothérapie individuelle et de groupe * Connaissances théoriques et expérience clinique dans le champ de la psychiatrie infanto-juvénile.  SAVOIR ÊTRE : * Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire * Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention * Actualisation permanente des connaissances * Capacité de discernement et de tact. SAVOIR-FAIRE : * Contribuer au diagnostic clinique et à l'évaluation des compétences du patient, en tenant compte de l'environnement familial * Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster les préconisations thérapeutiques en fonction du patient et de son environnement familial) * Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient * Observer, écouter et analyser la situation des patients * Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées * Rédiger des comptes rendus de bilans et des rapports d'activité * Tenir à jour le dossier patient informatisé * Saisir son activité * Savoir utiliser les outils informatiques institutionnels * Appliquer les protocoles et procédures institutionnelles * Formaliser et transmettre son savoir professionnel. SPÉCIFICITÉS DU POSTE : ·        Poste à temps partiel (50 %) ·        Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens.

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 3 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

Centre Hospitalier Charles Perrens

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Psychologue (H/F) ou Psychomotricien (H/F) en vacation

    Maison de la Communauté de Communes  - 33 - CAVIGNAC

    La Communauté de Communes Latitude Nord Gironde gère 3 Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant sur son territoire : - Un Multi-accueil de 24 places situé sur la commune de Cavignac (Maison de la...

    Profession libérale  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    Profession libérale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Psychologue (H/F)

    EHPAD AMBES  - 33 - AMBES

    Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie...

    CDI  - Temps partiel

    Publié il y a plus de 30 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Psychologue (H/F)

    33 - AUDENGE

    L'établissement : L'établissement se compose de 84 places et dispose de plusieurs services : -70 places en unité conventionnelle -14 places en UHR (Unité d'Hébergement Renforcée) -14 places au PASA...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.