DESCRIPTIF DE L'OFFRE POSTE À POURVOIR À PARTIR DE SEPTEMBRE VOS MISSIONS PRINCIPALES En tant qu'employé(e) de mise en rayon, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement du magasin : 1.LA MISE EN RAYON * Approvisionner les rayons selon le plan de merchandising et les consignes d'implantation * Garantir la présentation impeccable des rayons (propreté, alignement, facing) * Mettre en avant les promotions et les nouveautés * S'assurer de la rotation des produits et vérifier les dates limites de consommation 2.LE SUIVI & ENTRETIEN * Réaliser des contrôles réguliers pour assurer la conformité des prix et des étiquettes * Signaler les ruptures, anomalies ou produits détériorés * Contribuer aux inventaires partiels et généraux * Maintenir un environnement propre, ordonné et sécurisé, en rayon comme en réserve 3.RELATION CLIENT & TRAVAIL EN ÉQUIPE * Accueillir et orienter les clients avec courtoisie lorsqu'ils sollicitent votre aide * Participer activement à la vie de l'équipe : entraide, communication et esprit d'initiative PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL * Vous êtes dynamique, fiable, ponctuel(le) et rigoureux(se) * Vous aimez le TRAVAIL PHYSIQUE et vous êtes à l'aise dans un environnement rythmé * Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service client * Une première expérience en grande distribution ou logistique est un atout, mais pas obligatoire VOS CONDITIONS DE TRAVAIL * HORAIRES : PRISE DE POSTE GÉNÉRALEMENT À 4H00 OU 5H00 DU MATIN * TRAVAIL PHYSIQUE : port fréquent de charges lourdes, station debout prolongée, cadence soutenue * Travail en WEEK-ENDS ET JOURS FÉRIÉS * Travail en chambre froide possible selon le rayon CE QUE NOUS VOUS OFFRONS * Un environnement de travail bienveillant, stable et formateur * Un vrai esprit d'équipe et de solidarité * Une formation à votre arrivée et un accompagnement au quotidien * Des opportunités d'évolution au sein de l'enseigne * Une rémunération attractive : 13e mois, Prime sur Intéressement & Participation, Primes sur objectifs.