Descriptif du poste: SII Toulouse recherche des ingénieurs Fonctions Multi Systèmes pour renforcer son pôle ingénierie des Systèmes Aéronautiques. Vous aurez pour mission le suivi du cycle en V de fonctions d'approches complexes (SLS, GLS, RNP, FLS, .), de la définition du design jusqu'à la certification. Vous participerez : * Au support de définition de design et d'exigences fonctionnelles (FDD/FRD), en relations avec les Systèmes Designers, Spécialistes Opérations Aériennes, Pilotes, Safety, Certification. * Au cascading des exigences fonction vers les systèmes concernés ainsi que l'implémentation du design * A la préparation du plan de cycle en V (V&V plan) * A l'écriture des procédures de tests de la fonction (OVV, LTR, FTR.) * Aux déroulement des tests (simulateur) et aux suivi/analyses des « defects/snags » * A la rédaction du dossier de certification de la fonction (V&V summary, note de compliance EASA/FAA) ainsi qu'un support aux activités de certifications (discussion avec l'EASA) et Safety (SIA/SSA/Safety Notes). A votre arrivée sur le projet, vous serez accompagné par un tuteur pour votre montée en compétences et des formations adaptées vous seront proposées. Profil recherché: Issu(e) d'une formation BAC+5 (Ecole d'Ingénieurs ou Université) avec une spécialité Aéronautique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en bureau d'étude système ou multi système avioniques avec de bonnes connaissances sur le process du cycle en V du design à la certification. Vous saurez mettre en avant vos : -        Connaissance des systèmes afin de définir les interfaces et suivre l'implémentation du design choisi -        Connaissance du process du cycle en V et des documents nécessaires à la réalisation de celui-ci -        Compétences de coordination et de relationnel avec un grand nombre d'acteurs (Designer Systèmes, Certification, Safety, Opérationnel, Pilotes, FH) Vous devez faire preuve d'autonomie et de rigueur afin de mener à bien vos activités. Dans l'ADN de SII, un bon relationnel et une bonne énergie serons un atout pour l'intégration dans les équipes. Un bon niveau d'Anglais écrit est demandé et être à l'aise à l'oral. Vous voulez en savoir plus ? Notre équipe de RH sera ravie de vous rencontrer et de vous en dire plus !