La feuille de route est la suivante: •Gestion d'un portefeuille multi-conventionnel d'une cinquantaine de dossiers •Gestion des déclarations sociales, DSN périodiques et évènementielles •Gestion des soldes de tout compte •Conseil social auprès des clients du portefeuille •Gestion de nouveaux dossiers entrants (paramétrage, détection anomalies, audit) •Assistance contrôle URSSAF •Traitement et suivi des arrêts de travail •Veille sociale et juridique