RESPONSABILITÉS : Le poste est à pourvoir sur le pôle de Gynécologie Obstétrique Néonatologie de l'hôpital de la Croix Rousse. En tant que coordonnateur en maïeutique, votre mission principale est de superviser et de coordonner les activités cliniques au sein du service de Gynécologie Obstétrique. Comme cadre supérieur de pôle d'activité médicale, vous êtes aussi positionné sur les unités de Néonatologie et du lactarium Auvergne Rhône Alpes Vous jouez un rôle clé dans l'organisation et l'optimisation des soins apportés aux patients et dans le soutien aux équipes para médicales et de sages-femmes pour assurer un service de haute qualité. Vous travaillez en lien étroit avec le chef de pôle, le directeur réfèrent et le cadre administratif et participez aux décisions stratégiques qui concernent le pôle. Vous accompagnez les projets de développement des activités. Vous êtes secondé dans vos missions par une équipe de 10 encadrants (5 sages-femmes de coordination et 5 cadres de santé) que vous animez au quotidien Vous participez à la mise en œuvre du projet stratégique de l'institution et collaborez de manière étroite avec les collègues des 2 autres services de Gynécologie Obstétrique des Hospices Civils de LYON pour faire rayonner la triple dimension soins/enseignement/ recherche du CHU. Vous êtes en particulier en lien étroit avec la faculté de maïeutique pour tout ce qui concerne la formation des étudiants sage-femme Vous travaillez à poursuivre et renforcer les liens avec le secteur libéral de ville. Vous collaborez avec l'équipe de direction (directrice, directrice des soins, service qualité...) Vous êtes intégré dans le collectif de cadres supérieurs du site. PROFIL RECHERCHÉ : Le candidat doit posséder un diplôme de sage femme complété d'un Master 2 (idéalement en organisation de santé). Il possède une solide expérience clinique mais aussi de management des équipes de soins. · Connaissance approfondie des protocoles médicaux et des meilleures pratiques en soins périnataux, néonataux et gynécologiques. · Compétences éprouvées en leadership et en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et d'inspirer le personnel. · Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, facilitant la collaboration avec divers acteurs. Il possède les valeurs du service public et souhaite s'investir pour porter les valeurs institutionnelles des HCL Ce rôle requiert une personne capable de diriger avec efficacité les équipes de sages-femmes et paramédicales tout en assurant l'excellence des soins prodigués aux patients. Poste éligible à l'accès aux échelons spéciaux de la grille de la FPH