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Chargé de développement H/F 21 - Côte d'Or
Offre n° 4940511
Chargé de développement H/F
21 - Côte d'Or
Publié le 28 septembre 2024
Au sein d'une équipe de 10 personnes, le Chargé de développement est « l'ambassadeur » d'ALS auprès d'un portefeuille d' entreprises. Il développe la notoriété de l'offre produits et services auprès des entreprises, des salariés bénéficiaires et des acteurs économiques. Eu égard aux besoins de chaque entreprise qu'il recense pour aboutir à la définition de la politique-logement de celle-ci, et dans le respect des objectifs de développement des services qui lui sont fixés par ALS, il conduit le plan d'actions défini devant aboutir à la satisfaction du client. Au-delà du client entreprise, il rencontre des bénéficiaires de ces services, des partenaires, des apporteurs d'affaires, et des acteurs institutionnels autres (ex : économiques) pour faciliter la mise en œuvre des projets liés aux interactions Emploi/Logement. MISSIONS ET ACTIVITES GENERIQUES : · Assurer le suivi et le développement de la relation avec les interlocuteurs ( prise de rendez-vous avec mise en place de plan d'action et suivi des clients) ; · Promouvoir l'ensemble de l'offre de services ; · Assurer la gestion administrative de son activité. MISSIONS ET ACTIVITES SPECIFIQUES · Suivre les évolutions du marché immobilier et l'offre spécifique propre à un territoire ou bassin d'emplois ; · Contribuer à toutes actions commerciales visant à la promotion de l'offre : salons, forums, permanences, etc. ; · Elaborer des propositions commerciales ou financières pour ses entreprises clientes ou potentiellement clientes (versement) ; · Assurer le suivi des versements de la contribution de la participation des Employeurs à l'Effort de Construction. Permis B indispensable car déplacements très fréquents pour rencontrer les entreprises. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29¿000,00€ à 31¿000,00€ par an Avantages : * Horaires flexibles * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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