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Directeur(rice) Service d'Investigation Educative (H/F) 33 - FONTET
Offre n° 4941628
Directeur(rice) Service d'Investigation Educative (H/F)
33 - FONTET - Localiser avec Mappy
Publié le 28 septembre 2024
L'association OREAG accompagne 2500 jeunes sur les champs de la protection de l'enfance et du handicap, au sein de 12 établissements et services, situés en Gironde, Dordogne et Charente-Maritime. Le Service d'Investigation Educative (SIE) de l'OREAG exerce son activité sur les départements de la Gironde et de la Dordogne. Il est composé de deux équipes, à Gradignan et à Bergerac, qui traitent 750 MJIE par an. Mobile, vous encadrez une équipe de 30 personnes sur les deux départements, composée de 3 chefs de service, 7 psychologues, 17 travailleurs sociaux et 3 secrétaires. Au sein de l'OREAG, vous exercez sous la responsabilité directe du directeur du pôle PJJ. Vous déployez le projet de service du SIE, en cohérence avec le projet associatif de l'OREAG et les politiques publiques de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. VOS MISSIONS : Organisation et coordination du SIE - Planifier l'activité dans le respect de l'habilitation. - Animer l'équipe des chefs de service. - S'assurer de l'harmonisation des pratiques des équipes de Gironde et de Dordogne. - Impliquer les équipes à travers des instances de réflexion. - Mettre en œuvre le plan d'amélioration de la qualité en lien avec le comité de pilotage qualité au sein du service. Gestion budgétaire et RH du SIE - Assurer le contrôle budgétaire, en lien avec la direction du pôle PJJ et la Direction Générale. - Argumenter les comptes administratifs du SIE et prévoir les besoins d'investissements. - Rédiger le rapport d'activité annuel. - Anticiper et garantir une politique RH stable, organiser les recrutements en lien avec la direction de pôle et la direction générale. - Proposer des formations dans le cadre du plan de développement des compétences des professionnels. - Assurer le respect règlementaire des entretiens professionnels. - Veiller à la qualité du dialogue social au sein du SIE. Participation à la politique associative - Représenter le SIE et contribuer aux réunions de directions du pôle PJJ et aux réunions de directions associative. - Participer à la réflexion stratégique du pôle PJJ. - Favoriser les relations inter-établissements. - Communiquer autant que nécessaire avec la direction de pôle. - Répondre à d'éventuels appels à projet en lien avec la direction de pôle et la direction générale. Représentation du SIE OREAG et développement du partenariat - Inscrire le SIE dans une dynamique de communication avec les établissements de la protection de l'enfance. - Mettre en place une politique de partenariat/réseau - Représenter le SIE OREAG auprès des magistrats et de la Direction Territoriale de la PJJ, en lien avec la direction du pôle PJJ et de la Direction Générale. VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Master en management des établissements, CAFDES ou équivalent) et avez une expérience significative dans la direction d'établissement du secteur de la protection de l'enfance. Votre connaissance du milieu ouvert dans le domaine judiciaire et votre sens de l'organisation seront des atouts qui seront appréciés. Vos qualités relationnelles, vos capacités à piloter des projets puis à décider après avoir mobilisé l'intelligence collective sont reconnues. La transparence de votre communication et votre capacité à véhiculer les orientations associatives seront des qualités requises pour ce poste. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 50 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 31/10/2024
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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