Les établissements Sainte-Marie Aveyron emploient 900 salariés et œuvrent dans deux secteurs d'activités :      - Le sanitaire avec un Centre Hospitalier qui assure le service public de psychiatrie générale adulte pour quatre des cinq secteurs psychiatriques du département (Rodez, Espalion, Villefranche-de-Rouergue et Decazeville) ainsi que les soins psychiatriques sans consentement pour tout le département de l Aveyron.  Le centre hospitalier Sainte-Marie compte huit hôpitaux de jour, huit centres médico-psychologiques (CMP) et neuf centres d accueil thérapeutiques à temps partiel (CATTP) répartis sur l ensemble du département ainsi que quatre équipes mobiles (psychiatrie précarité, intervention de crise, réhabilitation et géronto-psychiatrie).     -  Le médico-social avec un Établissement d hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), une Maison d accueil spécialisée (MAS), un Établissement et service d aide par le travail (ESAT), un Centre de soins, d accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA), un Service d accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) Handicap psychique co-géré avec la Fondation Optéo, et une Maison des adolescents de l Aveyron co-gérée avec les centres hospitaliers de Rodez et Millau, et les associations Addictions France et Village 12. Les établissements Sainte-Marie Aveyron font partie de l Association hospitalière Sainte-Marie, association à but non lucratif créée en 1974 dont le siège social se trouve à Chamalières. Acteur de l innovation sociale, le groupe réunit près de 50 établissements répartis sur six territoires : Alpes-Maritimes, Ardèche - Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy-de-Dôme - Allier, Rhône. Il emploie quelque 5 600 professionnels dans le champ du sanitaire, du médico-social et du social, et soigne plus de 50 200 personnes malades, en situation de handicap ou dépendantes. Le poste est basé à Flagnac   Vos missions : Soutien et accompagnement du résident lors de son entrée à l'EHPAD et pendant la période d'adaptation ;  Prise en charge psychothérapeutique en cas de souffrance psychique (deuil de la vie antérieure, mal être face à la maladie et au handicap physique et/ou psychique ; Prise en charge des troubles cognitifs : de l'évaluation (MMSE et autres tests) à l'organisation d'activités de stimulation cognitive ; Evaluation des troubles psycho-comportementaux (NPI-ES) et de leur prise en charge ;  Elaboration en équipe pluridisciplinaire des projets de vie des résidents et conduite des projets. Soutien et accompagnement du résident en fin de vie.   * Votre profil : Débutant accepté Diplôme de Psychologue clinicien Rigoureux, méthodique et organisé Esprit d'analyse et de synthèse Sens de la gestion des priorités Aptitude à travailler en équipe Bon relationnel Discrétion et respect du secret professionnel Maîtrise des outils informatiques Reporting mensuel auprès de la Responsable de l'EHPAD * Votre futur poste : Type d'emploi : CDI, temps partiel 50% - Organisation des jours de travail en concertation avec le candidat retenu. 25 jours de congés payés, 21 RTT et 14 jours fériés (au prorata du temps de travail) Statut : Cadre Salaire : de 17 090 euros brut annuel à 23 837 euros brut annuel pour un 50% (en fonction de l'ancienneté) + prime annuelle  Avantages  Mutuelle (gratuité pour les enfants) Prévoyance Compte épargne temps Epargne retraite Reprise d'ancienneté à 100% 21 RTT (au prorata du temps de travail) Récupération des fériés sur les jours non travaillés Restauration d'entreprise Comité Social et Economique (bons cadeaux, chèques vacances, participation financière pour les activités sportives de toute la famille, .)