Gestionnaire de Paie Expérience Cabinet Obligatoire H/F 38 - GRENOBLE
Offre n° 4948506
Gestionnaire de Paie Expérience Cabinet Obligatoire H/F
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mai 2025
POSTE : Gestionnaire de Paie Expérience Cabinet Obligatoire H/F DESCRIPTION : ORB Conseil recrute pour un cabinet d'expertise comptable d'envergure basé à Grenoble un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e). Vos missions : Vous prendrez en charge un portefeuille de 45 dossiers pour 350 paies. Le cabinet comprend 22 collaborateurs avec un pôle social de 6 personnes sous la supervision d'une responsable du pôle social. - Établissement des bulletins de salaire et déclarations sociales. - Gestion du personnel (entrées, sorties, absences, etc.). - Conseil en législation sociale et paie pour les clients. Avantages : - Prime - RTT - Ticket restaurant - Mutuelle - Indemnisation kilométrique Alors, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Vous serez contacté rapidement pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste, en toute bienveillance et transparence. La confidentialité de votre démarche est assurée PROFIL : Votre parcours : - Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion, paie ou comptabilité. - Vous avez au moins un an d'expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans la gestion de paie. - Vous êtes à l'aise avec les logiciels de paie et les outils informatiques. - Vous savez organiser votre charge de travail pour respecter les échéances. - Vous aimez collaborer avec vos collègues et avez de bonnes qualités relationnelles.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27000,00 Euros à 36000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
Employeur
ORB Conseil - Sud
Le cabinet ORB Conseil est spécialisé dans le recrutement de profils rares et recherchés sur des secteurs d'activité précis. Nous garantissons à nos clients une expertise métier et territoriale pour répondre de manière idoine aux besoins ciblés de recrutement en CDI - CDD sur des profils de Bac +2 à Bac +5. Grâce à un accompagnement de proximité, nous apportons aux candidats toute notre expérience et nos conseils pour mieux appréhender leurs carrières.
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