Développeur PL - SQL H/F

Développeur PL - SQL H/F 92 - LEVALLOIS PERRET

Postuler à l'offre Développeur PL - SQL H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Développeur PL - SQL H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Développeur PL - SQL H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 4954615
Développeur PL - SQL H/F

92 - LEVALLOIS PERRET - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 mai 2025

POSTE : Développeur PL - SQL H/F DESCRIPTION : Qui sommes nous ? Créée en 2001, Nibelis est un éditeur de logiciels spécialisés en Paie et SIRH. Nous accompagnons les PME et ETI dans la fiabilisation, la simplification et l'optimisation de leurs processus RH. Notre suite de solutions modulaire (Paie, Coffre-Fort Numérique, Planning RH, Talents, Pilotage, Portail RH, etc.) est soutenue par des services experts à forte valeur ajoutée. Nous avons développé une solution de paie performante, entièrement en cloud, utilisant une base de données Oracle et notre propre framework. Avec plus de 2 000 clients issus de divers secteurs d'activité et 500 collaborateurs répartis dans 8 agences en France, Nibelis connaît une croissance annuelle de près de 20 %, avec un chiffre d'affaires de 55 millions d'Euros. Descriptif du poste Nous recherchons un Développeur pour rejoindre notre équipe R&D dans notre agence à Levallois-Perret. Après une formation à notre solution et aux outils de développement, vous serez en charge des évolutions de fonctionnalités identifiées. Au sein d'une équipe de 3 à 4 développeurs, sous la responsabilité d'un lead développeur, vos missions principales seront : - Collaborer avec votre responsable de pôle et les Product Owners pour planifier les correctifs, les évolutions fonctionnelles et les projets à réaliser sur votre module - Développer et faire évoluer les modules de l'application en respectant les délais, la fiabilité et la maintenabilité - Valider, documenter et optimiser les évolutions réalisées Ce que nous offrons - Des équipes expertes et un management bienveillant qui vous accompagne dans votre montée en compétences - Un environnement de travail convivial, avec accès à une salle de gym et un rooftop - Une politique de développement de carrière : plan de formation et mobilité interne - RTT et 2 jours de télétravail par semaine. Employeur engagé et inclusif, Nibelis étudie toute candidature à compétences égales. PROFIL : Profil recherché Nous recherchons des candidats ayant au moins 3 ans d'expérience minimum en développement informatique de gestion, avec une expertise dans des environnements fonctionnels avancés. Les compétences techniques recherchées incluent : PL/SQL (indispensable) Qualités et compétences : - Capacité à appréhender et à découvrir des fonctionnalités et procédures complexes en collaboration avec des Product Owners et des spécialistes. - Passion pour la valeur ajoutée et l'aspect utilisateur de l'informatique, apportant de réels bénéfices aux clients. - Dynamisme, volontarisme et sens du résultat.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

Nibelis


Créée en 2001, Nibelis est un éditeur de logiciel Paie & SIRH qui accompagne les entreprises pour fiabiliser, simplifier et optimiser leur processus. Notre offre s'adresse aux PME et ETI via une suite de solutions RH complète et modulaire (Paie, Coffre-Fort Numérique, Planning RH, Talents, Pilotage, Portail RH), assortie d'une gamme de services experts à forte valeur ajoutée. Nibelis compte plus de 2 000 sociétés clientes de tous secteurs d'activités et 500 collaborateur...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Ingénieur Cloud et sécurité (H/F)

    KERLOG  - 78 - LE PECQ

    Pour renforcer l'équipe actuelle, nous sommes à la recherche de notre prochain(e) Ingénieur cloud sécurité. Rattaché(e) au service technique, en tant qu'Ingénieur cloud sécurité, vous êtes en charge...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Test Manager SAP (H/F)

    MBDA FRANCE  - 92 - LE PLESSIS ROBINSON

    Le Système d'Information SAP évolue constamment pour répondre aux besoins des métiers et aux nouvelles exigences technologiques. Dans ce contexte, nous créons un poste clé pour structurer, organiser...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    RESPONSABLE SERVICE DU SYSTEME D'INFORMATION (H/F)

    VIA2S VIDEO INTRUS ACCESS SUPERV & SERV  - 91 - GRIGNY

    !!!! ATTENTION !!!! INDISPENSABLE pour le poste : Maîtrise impérative des normes ISO 27001 / 27002, avec expérience concrète de montage de dossier de certification. FONCTION Rattaché(e) à la...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Architecte Bases de Données / DataOps (H/F)

    BUREAU ALPES CONTROLES  - 92 - Nanterre

    Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de plus de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains,...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a plus de 30 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Architecte Logiciel H/F

    Bertrandt  - 78 - VELIZY VILLACOUBLAY

    POSTE : Architecte Logiciel H/F DESCRIPTION : Vos missions et votre environnement : Dans le cadre du développement de nos activités logicielles, nous recherchons uncollaborateur ayant descompétences...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Ingénieur Réseaux et Sécurité H/F

    Free  - 75 - PARIS 01

    POSTE : Ingénieur Réseaux et Sécurité H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Direction Technique et Innovations, au sein du pole Network vous assurez l'exploitation, l'évolution des infrastructures...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Consultant Confirmé - Sénior Gouvernance Risk et Compliance - Grc - CDI H/F

    Talan  - 75 - PARIS 01

    POSTE : Consultant Confirmé - Sénior Gouvernance Risk et Compliance - Grc - CDI H/F DESCRIPTION : En tant que Consultant(e) GRC, vous interviendrez auprès de nos clients pour les accompagner dans la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Architecte Cloud Aws - Industrie - le Plessis Robinson H/F

    CS Group  - 92 - LE PLESSIS ROBINSON

    POSTE : Architecte Cloud Aws - Industrie - le Plessis Robinson H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un/une Architecte cloud AWS pour rejoindre notre agence Data et Process Intelligence. Celle-ci...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Ingénieur en Cybersécurité H/F

    Akkodis Talent  - 75 - PARIS 01

    POSTE : Ingénieur en Cybersécurité H/F DESCRIPTION : Votre mission La ligne de service Akkodis Talent recrute pour son client un chargé(e) de mission cybersécurité en CDI pour son client basé à...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Analyste-Développeur SQL - C#- Salle des Marchés H/F

    Celad  - 75 - PARIS 01

    POSTE : Analyste-Développeur SQL - C#- Salle des Marchés H/F DESCRIPTION : Description du poste Envie d'un nouveau challenge CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.