POSTE : Alternant Monteur Electricien Tertiaire H/F DESCRIPTION : Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. Viens chez nous si ça te branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si tu as la fibre audacieuse et un haut débit de passion, deviens notre prochain : Monteur Electricien Tertiaire H/F Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur des sites itinérants sur le département du secteur. Chez SPIE Facilities, un(e) Monteur Electricien Tertiaire en apprentissage devra pouvoir, à l'issue de sa formation : Câbler des armoires, TGBT, tableaux divisionnaires, coffrets, Poser et raccorder des appareils et équipements courant fort (éclairage de sécurité, chemins de câbles, tubes IRO) Réaliser des cheminements de câbles et mettre en place les différents appareillages et matériels Réaliser des tirages de câbles et raccordements BT Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective, ainsi que les travaux neufs Lire les plans de câblage et d'implantation et analyser les schémas électriques PROFIL : Notre proposition d'alternance est idéale pour toi si : Tu aimes dans le monde de la maintenance tertiaire, Tu as un haut débit de passion pour nos métiers, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur plusieurs sites clients, Tu souhaites préparer un TP elec du Bâtiment, BP elec ou Bac Pro MELEC, Alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.