POSTE : Chargé de Développement Partenariats Entreprises H/F DESCRIPTION : Notre CFA, spécialisé dans la formation en alternance du CAP au Master dans les domaines de la vente, de la négociation et du management, recherche un(e) Chargé(e) de Développement Partenariats Entreprises pour renforcer son équipe. Votre mission sera de contribuer activement au développement commercial du CFA, en signant des contrats d'apprentissage, en animant un réseau d'entreprises partenaires, et en fédérant les jeunes autour de nos formations. Missions principales - Développement commercial et partenariats - Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires. - Présenter et adapter l'offre de formation du CFA aux besoins des employeurs. - Atteindre un objectif mensuel de contrats d'apprentissage signés. - Suivi et fidélisation des partenaires - Maintenir un suivi qualitatif des relations avec les entreprises partenaires. - Développer des relations solides et durables avec les responsables RH, managers et tuteurs. - Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de collaboration. - Attraction et accompagnement des jeunes - Fédérer les jeunes publics et les orienter vers nos parcours de formation. - Accompagner les candidats dans leur insertion professionnelle et leur mise en relation avec les entreprises. - Communication et reporting - Participer aux événements de promotion (salons, forums, journées portes ouvertes). - Suivre ses actions via un CRM et rendre compte régulièrement des résultats. - Travailler avec des indicateurs et objectifs précis, dans une logique d'amélioration continue. PROFIL : - Vous disposez d'une première expérience réussie en développement commercial, recrutement ou relation entreprises. - Une expérience en relation clientèle terrain d'au moins 3 ans constitue un véritable plus. - Une expérience en accompagnement socio-éducatif sera également appréciée. - Vous savez communiquer avec impact, adopter une posture professionnelle, inspirer confiance et aimer le travail en équipe - Vous aimez créer du lien, développer un réseau et conjuguer travail de terrain et tâches administratives. - À l'aise avec les outils numériques et le CRM, vous appréciez les méthodes de travail collaboratives (méthode Agile). - Vous êtes orienté(e) résultats, organisé(e), et appréciez de travailler avec des objectifs mesurés par des indicateurs précis.