L'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild est un établissement hospitalo-universitaire de référence dans le domaine des pathologies tête et cou qui s'engage auprès de ses équipes comme de ses patients. Etablissement privé à but non lucratif, il agit en faveur du handicap et lutte contre les discriminations. Travailler dans un environnement agréable, situé à proximité du parc des Buttes Chaumont, dynamique et humain dans lequel vous pourrez poursuivre l'apprentissage de votre métier vous motive ? Apportez votre contribution, rejoignez-nous ! Infirmier Hygiéniste - CDI - Équipe Opérationnelle d'Hygiène (EOH) - H/F Vous rejoignez notre Équipe Opérationnelle d'Hygiène (EOH) composée composée d'un praticien hygiéniste et d'une IDE hygiéniste à temps plein. Vous participez activement à l'amélioration des pratiques d'hygiène et à la sécurité des soins pour les patients et les professionnels de santé. Cette année, la Haute Autorité de Santé (HAS) a attribué à l'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild la mention « Haute qualité des soins », soit la plus haute distinction possible pour un établissement de santé. Une reconnaissance exceptionnelle qui témoigne de l'engagement collectif des équipes pour offrir des soins de la plus haute qualité à nos patients. Pour consulter le rapport complet de l'HAS : https://www.fo-rothschild.fr/patient/lhopital/actualites/lhopital-fondation-rothschild-obtient-la-plus-haute-distinction-de-la Au sein de l'EOH et en collaboration avec les équipes médicales et soignantes, vous êtes chargé(e) de : Surveillance et prévention des infections associées aux soins * Mettre en œuvre et suivre le programme d'action en hygiène hospitalière défini par l'établissement et les recommandations nationales * Réaliser des audits et des évaluations des pratiques professionnelles pour améliorer la prévention du risque infectieux * Assurer la surveillance des infections nosocomiales et des bactéries multi-résistantes (BMR) Formation et accompagnement des professionnels * Animer des sessions de formation et de sensibilisation à l'hygiène hospitalière pour les soignants et autres acteurs de l'établissement * Accompagner les équipes dans l'application des protocoles d'hygiène et proposer des actions d'amélioration adaptées Conseil et expertise en hygiène hospitalière * Participer aux choix des équipements, produits et dispositifs médicaux en lien avec la prévention du risque infectieux * Intervenir en soutien dans la gestion des situations d'épidémie ou d'alerte sanitaires * Collaborer avec les instances et groupes de travail pluridisciplinaires (CLIN, COMEDIMS, etc.) Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 37h par semaine (1 RTT par mois) - de 9h à 17h09 du lundi au vendredi Rémunération : Suivant l'expérience (reprise à 100%) et les grilles de rémunération de la CCN51 : fourchette allant de 3 013, 87 euros bruts à 3 757, 46euros bruts par mois. Prime de bienvenue : 3 900 € BRUTS ! (sous réserve d'un engagement de 24 mois) Avantages : logement possible, politique de formation ambitieuse, parcours professionnalisant, restaurant d'entreprise, mutuelle entreprise, CSE attractif (chèques vacances, chèques culture, aide à la garde d'enfant...) , remboursement à 50% du Passe Navigo. Ce poste est fait pour vous si : * Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e) et d'une formation complémentaire en hygiène hospitalière (DIU en prévention des infections nosocomiales ou en cours d'acquisition souhaité) * Vous avez de l'expérience en hygiène hospitalière ou en services de soins * Vous maîtrisez les outils informatiques pour le suivi des données et la rédaction de rapports * Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : Soigner, Transmettre, Innover. Notre hôpital s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné(e), n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques au cours du processus de recrutement afin que nous puissions envisager les aménagements nécessaires pour vous accueillir dans les meilleures conditions. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 3 013,00€ à 3 757,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel