Description du poste : Vous recherchez une alternance en Ressources Humaines, dans laquelle vous pourrez avoir de réelles responsabilités et de l'autonomie ? Vous souhaitez acquérir progressivement des compétences pour préparer votre entrée dans la vie active ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience en rejoignant notre site de Corcieux, situé à proximité de Nancy et Strasbourg et rejoignez une équipe de 5 collaborateurs passionnés et experts dans leur domaine qui vous accompagneront au quotidien ! Rattaché au Responsable Ressources Humaines de notre site, vous participez avec l'équipe en place à l'activité du service Ressources Humaines au quotidien, et à son développement. A ce titre vous : - Participez à la gestion administrative des Ressources Humaines : contrats, paie, gestion des temps, mutuelle, maladies, gestion des conventions de stage... - Travaillez sur des sujets de développement RH - Recrutement : gestion des candidatures, organisation et participation à des entretiens de recrutement, participation à des salons de recrutement... - Gestion de l'intérim : recensement des besoins, recrutement, relations avec les agences - Marque employeur : déploiement de la marque employeur - Vous êtes force de proposition pour l'amélioration continue du service Ressources Humaines et de l'entreprise Cette alternance est à pourvoir pour une durée de 12 à 24 mois à compter de septembre 2025. Description du profil : Dès votre arrivée et tout au long de votre alternance, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour monter progressivement en compétences, avec à la clé des perspectives d'embauches au sein du Groupe pour poursuivre votre #LactalisExperience, comme pour la majorité de nos alternants. Vous pourrez aborder votre alternance en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. En cours de formation BAC +4/5 en RH ou gestion des entreprises, vous êtes motivé pour débuter votre expérience par des fonctions terrains en contact direct avec les opérationnels dans une approche généraliste de la fonction RH et pour développer vos qualités relationnelles, vos capacités d'adaptation et votre sens de l'organisation. Ce contrat se déroulera sous la forme d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.