RESPONSABILITÉS : Sous l'autorité du responsable du pôle logistique sûreté, vous définissez et organisez les moyens, dispositifs et systèmes visant à la protection des personnes, des biens et des installations : • Proposer la mise en œuvre de modes de contrôle et de surveillance adaptés et analyse les risques liés à l'environnement, au contexte, à la configuration des campus et des locaux à travers leurs impacts potentiels sur les personnes, les biens et les équipements • Développer des programmes de prévention, de protection, de formation et d'information et assurez des audits d'occupation des locaux • Participez à la politique générale de sûreté de l'ensemble des campus de l'UPEC, et à la gestion de crise • Encadrez le technicien sûreté en charge des équipements techniques et pilote la prestation externalisée de sécurité-sûreté (sur l'ensemble des campus UPEC) PROFIL RECHERCHÉ : Agents contractuels (CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement) ; rémunération basée sur la grille indiciaire des assistants ingénieurs (entre 1793 € et 2450 € nets mensuels pour les agents contractuels en fin de carrière) Formation recommandée : Bac+3 dans le domaine de la sureté Connaissances souhaitées : • Politiques, dispositifs et procédures propres au domaine • Réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de sûreté (ERP) • Finances publiques et réglementation en matière de Marchés publics • Procédures de gestion des ressources humaines • Principe de fonctionnement des EPSCP • Objectifs et projets de l'établissement Savoir-faire : • Définir des procédures et des règles • Encadrer une équipe • Prévenir et gérer les conflits et situations sensibles • Gérer les situations d'urgence • Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité • Communiquer, faire preuve de pédagogie et de conviction • Savoir rendre compte • Appliquer des règles financières • Travailler en équipe Savoir-être : • Ponctualité, rigueur et fiabilité • Réactivité, autonomie et confiance en soi • Discrétion professionnelle • Sens du service public