Product Owner Digital E-Business H/F

Product Owner Digital E-Business H/F 92 - NANTERRE

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Offre n° 5005892
Product Owner Digital E-Business H/F

92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 mai 2025

Groupama.fr est devenu un actif clef de Groupama pour l'acquisition de nouveaux clients grâce à une équipe experte du digital et à un ensemble de process et outils faisant de ses parcours E-Business une référence reconnue sur le marché de l'assurance.Nous recherchons notre nouveau Product Owner Digital E-Business pour Groupama.fr. Votre périmètre concerne les projets sur les tunnels de devis et de souscription groupama.fr.Au sein du pôle Digital de Groupama Assurances Mutuelles, vous êtes garant(e) de la roadmap E-Business : backlog de développement, process de priorisation, identification des risques, planification. Vos principales missions sont les suivantes : 1.  Définir la Road Map E-Business :Identifier les projets candidats à la RoadMap et la priorisation des sujets avec les parties prenantes (Caisses Régionales Référentes),Réaliser le cadrage : recueil des besoins, définition du périmètre,Rédiger les fiches projets et identification des contributeurs externes,Suivre l'avancement du macro-chiffrage des projets candidats par nos équipes techniques en collaboration avec les MOA et business analysts concernés,Prioriser les projets candidats entre eux,Créér et valider la Road Map E-Business en accord avec les PO des autres backlogs (prise en compte des sujets transverses) et des disponibilités des contributeurs.2.  Être garant du bon déroulé de la Road Map :S'assurer de l'adéquation entre l'avancement des développements et des jalons validés dans la Road Map,Suivre les budgets,Ajuster la Road Map (ajout/retrait de sujets, décalage de jalon),Communiquer sur l'avancée de la Road Map.3.  Gestion de projet : Identifier l'équipe cœur projet et définition du RACI,Cadrer le besoin : story mapping, validation process métier, validation process réseau commercial,Valider les US (rédigées par les Business analysts),Suivre les développements (via les rituels agiles);Suivre Post MEP les indicateurs avec l'équipe pilotage et des incidents majeurs avec équipes SI,  MOA et business analysts concernés.4.  Suivi/Animation des rituels agiles :Organiser les sprints (sur 3 semaines),Participer à l'ensemble des rituels (Sprint Review, Rétrospective, Sprint Planning, Backlog Refinement, Daily),Faire le relai quotidien entre l'équipe agile et les autres contributeurs avec nos business analyst et contribuer activement à la motivation de l'équipe agile.Pour l'ensemble de ces missions, vous êtes épaulés experts (Analytics, Personnalisation, A/B testing, UX, Marketing, Devs, Scrum Master, PPO, business analysts.) et outils (Adobe, ContentSquare, Jira, Confluence, Teams.)#Digital #PO #Assurances #LI-Hyrid #CDI

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Employeur


Assurance en Ligne / Automobile, Habitation & Santé¿

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