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Technicien support bilingue Allemand ou Anglais F/H - Exploitation, maintenance informatique (H/F) 67 - ENTZHEIM
Offre n° 5012699
Technicien support bilingue Allemand ou Anglais F/H - Exploitation, maintenance informatique (H/F)
67 - ENTZHEIM - Localiser avec Mappy
Publié le 30 septembre 2024
Descriptif du poste: Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien support bilingue Allemand ou Anglais F/H et vous présentons les points clés du poste : * Poste en CDI * Basé à Entzheim (67) - Déplacement réguliers notamment autour de Saverne * Prêt de véhicule * Secteur : Prestataire informatique Vos missions seront : * Assistance des utilisateurs par téléphone * Prise en main à distance et résolution d'incidents de N0/N1 * Assister les utilisateurs sur les incidents d'ordre matériel et logiciel * Faire un diagnostic exact des problèmes techniques des clients * Gérer la maintenance et l'évolution quotidienne du parc informatique Profil recherché: Et vous ? * Bachelier ou diplômé d'un Bac + 2 * Expérience significative d'au moins 1 an sur un poste similaire en support hotline * Vous disposez d'un bon niveau en Allemand et/ou en Anglais Vous vous retrouvez dans ces critères, vous avez le goût du travail bien accompli et appréciez la diversité des tâches, prenez le temps de postuler afin d'échanger avec nous sur cette opportunité. Dans le fond, c'est toujours une belle histoire de rencontres, de connexions et de valeurs.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 25 - 30 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Entreprise
ITEA
Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV.
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