Descriptif du poste: * Important: Poste avec déplacement mensuel au Maroc 2 à 3 jours par mois / Anglais obligatoire * Superviser la tenue de la comptabilité, de la saisie des pièces à la production des états annuels, en collaboration avec votre équipe comptable. * Produire les reportings mensuels et assurer le suivi des indicateurs financiers. * Animer le processus budgétaire en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles. * Piloter le contrôle de gestion : élaboration de tableaux de bord, analyses de gestion, forecasts, et développement d'une culture financière au sein de votre équipe, avec création d'outils de suivi et de contrôle de la marge (par familles de produits, marques ou gammes). * Piloter le cash : suivi des stocks, gestion de la trésorerie, du BFR, situations bancaires et prévisions financières. * Contrôler le respect des obligations juridiques et fiscales et superviser l'établissement de l'ensemble des déclarations fiscales. * Assurer la relation avec les tiers (banques, expert-comptable, avocats, administration fiscale * Être à la fois proche des opérations, en participant activement à l'optimisation de leur activité, et capable d'apporter analyses stratégiques et hauteur de vue pour la prise de décisions à long terme. Profil recherché: * Important: Les candidats ayant travaillé uniquement en cabinet ou dans le conseil / service ou management de transition ne seront pas reçu pour ce poste. * De formation comptable (DCG, DSCG) et/ou d'une école de commerce ou d'un équivalent universitaire, vous justifiez d'au moins 'une expérience d'au moins 10 années dans des fonctions financières complètes et exposées. * Vous disposez d'une expérience "terrain" et internationales, idéalement dans la distribution / vente / industrie / btp * Très bon opérationnel pour intervenir sur l'ensemble des tâches et former les équipes en parallèle avec le Chef Comptable * Anglais professionnel oral et écrit obligatoire, échange régulier avec l'international, la connaissance de l'arabe est un plus (non décisif) * Expérience en management d'équipe (a minima 2 personnes) pour gérer une équipe de 5 personnes (en présentiel et à distance) Rémunération de 80k-100K + 20% de bonus annuel 1j de télétravail par semaine post période d'essai