RESPONSABILITÉS : • Accompagner la Direction dans le pilotage quotidien de l'entreprise • Participer à l'élaboration des budgets et assurer leur suivi • Superviser la bonne tenue de la comptabilité • Préparer les éléments nécessaires à l'établissement du bilan en lien avec l'expert-comptable • Assurer le suivi mensuel des comptes et des résultats • Suivre la trésorerie et la situation financière de l'entreprise • Piloter le recouvrement des créances et mettre en œuvre les actions nécessaires • Gérer les relations avec les établissements bancaires • Suivre les contrats de l'entreprise (assurances, prestataires, etc.) • Identifier et monter les dossiers de subventions et d'aides financières • Encadrer et animer l'équipe administrative • Répartir les missions, accompagner la montée en compétences et assurer le suivi des collaborateurs • Préparer les éléments variables de paie en lien avec le cabinet externe PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, gestion, finance ou administration des entreprises (Bac +3 à Bac +5) • Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement industriel ou PME • Vous maîtrisez les domaines de la comptabilité, de la gestion financière, du contrôle de gestion et de l'administration des entreprises • Vous êtes à l'aise dans le pilotage budgétaire, le suivi des indicateurs financiers et les relations avec les partenaires externes (expert-comptable, banques, assurances...) • Vous possédez une première expérience en management et appréciez accompagner vos équipes dans leur développement • Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel) ainsi que les logiciels de gestion et de comptabilité