Technicien / Technicienne logistique service réception (H/F) 35 - Champeaux
Offre n° 5034197
Technicien / Technicienne logistique service réception (H/F)
35 - Champeaux - Localiser avec Mappy
Publié le 16 juillet 2026
Nous recherchons pour notre client, la base logistique Intermarché située à Erbrée (35), des Réceptionnaires sur le secteur Sec en CDII.Vos missions :- Garantir la conformité des colis livrés dans le respect des procédures de travail.- Vérifier la quantité et la qualité des produits réceptionnés (date, intégrité des emballages, nom et code du produit).- Décharger la marchandise et procéder au tri des produits.- Effectuer des saisies sur le logiciel de gestion de l'entrepôt.CACES : 1B (possibilité de formation avant prise de poste).Horaires :- 2*8 (5h-12h30 / 13h-20h30) du lundi au vendredi.- Nuit fixe (21h-4h30) du dimanche au samedi matin.Rémunération :- 12,19EUR bruts/heure.- Prime panier repas (5,50EUR/jour).- Pause payée 5%.- Majoration des heures de nuit (5% et 20%).- Prime de performance (180EUR max./mois).Process de recrutement :- Invitation à une visite de postes- Test écrit- Entretien individuelVous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Programmation informatique
Employeur
L'équipe Crit Solutions RH Saint-Maximin recrute un(e) conducteur(trice) de bus urbain H/F pour une mission à Montataire (60160). Vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée, participant au renforcement du service de transport urbain et contribuant au confort et à la sécurité des voyageurs.
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