Descriptif du poste: Missions principales : - Analyser les besoins fonctionnels des clients dans les domaines de la vente (SD) et de la gestion des stocks et approvisionnements (MM). - Participer à la configuration et au paramétrage des modules SAP SD/MM en fonction des besoins spécifiques des clients. - Assurer l'intégration des modules SAP SD/MM avec les autres modules SAP (FI/CO, PP, WM, etc.). - Contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques. - Participer aux phases de tests (tests unitaires, tests d'intégration, UAT) et à la validation des solutions mises en place. - Former les utilisateurs finaux sur l'utilisation des modules SD/MM et assurer un support post-implémentation. - Suivre les évolutions fonctionnelles de SAP et proposer des optimisations ou des améliorations continues. - Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles internes ainsi qu'avec les équipes projet côté client. - Assurer la veille technologique sur les nouveautés SAP dans les domaines SD et MM. Profil recherché: Profil recherché : - Bac+5 en systèmes d'information, logistique, gestion ou équivalent. - Expérience à partir de minimum 7 ans dans la mise en œuvre et le support des modules SAP SD et MM. - Connaissance approfondie des processus métiers liés à la gestion des ventes et à la gestion des stocks (approvisionnements, achats, logistique). - Expérience dans des projets internationaux ou en cabinet de conseil est un plus.   Compétences techniques - Maîtrise des modules SAP SD et MM, avec une expérience confirmée en paramétrage et personnalisation. - Bonne compréhension des processus d'intégration avec les autres modules SAP (FI/CO, PP, WM). - Connaissance des interfaces et des outils d'intégration avec des systèmes tiers (EDI, IDoc, etc.). - Compétence en gestion des projets SAP et en rédaction des spécifications techniques.   Compétences comportementales - Excellentes capacités d'analyse et de synthèse. - Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (utilisateurs métiers, développeurs, managers). - Proactivité et capacité à travailler de manière autonome. - Rigueur et sens de l'organisation, capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle. - Esprit d'équipe et orientation résultats.   Ce que l'on te propose : - Un cadre de travail attractif avec une rémunération motivante. - Un plan de formation ambitieux pour développer vos compétences. - Un esprit d'équipe fort et une culture d'entreprise bienveillante. - Une mutuelle santé avec des conditions avantageuses. - Le remboursement à 100 % des frais de transport en commun. - La possibilité de télétravail partiel et des horaires flexibles.    Primes et avantages : - Intéressement sur résultats, prime de fin d'année, prime de cooptation. - Tickets restaurant, carte cadeaux de fin d'année. - Un CSE offrant de nombreuses réductions sur vos achats quotidiens. - Accompagnement à l'obtention de visa (pour les étrangers). - Aide à la recherche de logement .