Pharmacien Chef de Service (H/F) 52 - CHAUMONT
Offre n° 5048110
Pharmacien Chef de Service (H/F)
52 - CHAUMONT - Localiser avec Mappy
Publié le 11 avril 2025
Les principales missions de ce poste de Pharmacien Chef de Service incluent : Gestion de la pharmacie hospitalière : Vous superviserez l'approvisionnement, le stockage et la distribution des médicaments et dispositifs médicaux tout en veillant à la conformité avec les réglementations en vigueur. Vous gérerez les stocks afin d'optimiser les coûts. Encadrement et management : Vous dirigerez et coordonnerez une équipe de pharmaciens et préparateurs en pharmacie, tout en favorisant une communication efficace grâce à des réunions régulières. Vous assurerez également la formation continue du personnel pour le développement de leurs compétences. Qualité et sécurité des soins : Vous serez en charge de la mise en place et du suivi des protocoles de sécurité relatifs à la préparation et distribution des médicaments, et vous participerez aux comités de gestion des risques et qualité des soins. Collaboration interdisciplinaire : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes médicales et soignantes, contribuant à l'élaboration de protocoles thérapeutiques et, participant activement aux projets multidisciplinaires. Recherche et développement : Vous prendrez part à des projets de recherche clinique et pharmaceutique, en restant informé des avancées scientifiques et technologiques, et en promouvant l'innovation et l'amélioration continue des pratiques pharmaceutiques. Compétences requises : Le candidat doit être titulaire d'un diplôme de Docteur en Pharmacie, avec une expérience solide et significative en pharmacie hospitalière. Il est essentiel de posséder des compétences avérées en management et en leadership, ainsi qu'une excellente connaissance des réglementations pharmaceutiques. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également indispensable pour ce poste. Qualités personnelles : Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un sens aigu de l'organisation. L'esprit d'initiative et la proactivité sont des atouts majeurs, tout comme un fort sens des responsabilités et une éthique professionnelle irréprochable.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000,00 Euros à 130000,00 Euros
- N/C
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
HARRY HOPE
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