POSTE : CDI - Electronicien Système de Combat - Mco des Systèmes Lutte Air Surface H/F DESCRIPTION : Au sein de la Direction Services qui assure le maintien en condition opérationnelle des sous-marins et bâtiments de surface vous contribuez à assurer la maintenance des installations de lutte air surface (conduite des armes, détection électromagnétique, guerre électronique) sur des navires de Marines française et étrangères. Pour ce poste, vous serez en charge de la maintenance des installations Lutte Air Surface (LAS). Vous êtes en interface en interne avec les différents acteurs, et en externe avec le client. A ce titre, vos activités principales sont les suivantes : o Rédaction de procédure de contrôle, de dossier d'entretien et de réparation, au bon fonctionnement et la disponibilité des bancs de mesures et outillages nécessaires pour garantir la réalisation des travaux, au rangement de l'espace de travail et à la vie du service o Piloter les travaux de maintenance sur lesquels le technicien est affecté (communication avec d'autres équipes, reporting quotidien de l'avancée des travaux vers le responsable de service, remonté des aléas rencontrés) o Réaliser les tâches de maintenance confiées par le manager dans le délai imparti en respectant les règles HSE, y compris la rédaction des comptes rendus de travaux au fil de l'eau dans le respect des règles de qualité o Effectuer parfois des tâches dans l'urgence ou des assistances techniques à distance (problème technique sur navire en opération) sur la base navale de Toulon ou du pays client ou sur le lieu d'escale du navire o Participer aux essais des systèmes à quai et à la mer (embarquement à bord d'une unité navigante). Évolution vers des équipements de nouvelle génération (numérique, logiciel) en même temps que le soutien d'équipements de très anciennes technologie. De nombreux déplacements sont à prévoir dans le cadre du Maintien en Condition Opérationnelle en France, en outre-mer et à l'international (Egypte, KSA, Maroc). Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. PROFIL : ET VOUS ? Diplômé(e) d'un Bac +2/3, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine électronique ce qui vous a permis de développer les compétences suivantes : - Traitement du signal, électronique analogique et numérique, asservissements, hyperfréquences, radars - Maîtrise des outillages de mesure (analyseur de spectre, oscilloscope, enregistreur) - Méthodique, grande autonomie et très bonne capacité d'adaptation - Connaissances générales de la clientèle Naval Group - Habilitation électrique et habilitation confidentiel défense sont souhaitables Vous disposez d'un niveau d'anglais vous permettant de communiquer avec aisance tant à l'oral qu'à l'écrit avec différents interlocuteurs. Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie. Curieux(se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Dé