Descriptif du poste:\n\n\nSous l'autorité de la directrice, et sous la responsabilité pédagogique et de filière, vous serez en charge de :\nElaborer des contenus pédagogiques et supports de cours, selon la progression du plan de formation défini en lien avec le référentiel ;\n* Encadrer et animer un groupe d'apprenants ;\n* Adapter et améliorer les pratiques d'apprentissage en fonction des profils des apprenants ;\n* Suivre et conseiller les apprenants dans l'organisation du travail personnel ;\n* Renseigner les supports d'évaluation en lien avec la démarche Qualiopi ;\n* Encadrer les travaux pratiques sur le plateau technique ;\n* Enseigner les savoirs, savoir être et savoir-faire professionnels à des apprenants en situation de travail ;\n* Instaurer un climat de confiance et favoriser l'engagement des apprenant\nPour réussir dans vos missions, vos meilleurs atouts :\n* Esprit d'équipe et relationnel ;\n* Travaillier en confiance et transparence ;\n* Engagement actif ;\n* Connaissances métiers de la petite enfance solides ;\n* Capacité d'adaptation et goût pour le travail en mode projet ;\nType de contrat :\nStatut : CDDU à temps partiel\nTemps de travail : 206 Heures de Face à Face Pédagogique,\nÊtre disponible le mardi et /ou le mercredi\nRémunération : CC EPNL Starte 4\nPoste à pourvoir : septembre 2026 à mai 2027\n \n\nProfil recherché:\n\nIngénieur pédagogique et/ou formateur (rice) professionnel (le) pour adultes, titulaire d'un diplôme de la petite enfance - auxilaire puériculteur (rice), ou infirmièr (e ) puériculture doté.e d'une expérience en EAJE d' au moins 3 ans, avec un fort intérêt pour la transmission.