Responsable et engagé, IDEA est un prestataire indépendant de supply-chain industrielle. Depuis , le groupe IDEA déploie des solutions logistiques sur-mesure et globales pour les industriels. Nous intervenons principalement dans les secteurs de l'aéronautique, de l'énergie, de la défense, de la construction navale, de la logistique de chantier et du vrac agroalimentaire.   Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons transformer la logistique ensemble pour prendre soin de notre avenir. » Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à l'ADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cœur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, c'est pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant, en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose d'évoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. Dans cette ambition, la qualité de vie au travail est au cœur des préoccupations d'IDEA. Nous attachons une attention particulière à l'intégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et/ou d'intéressement très volontariste dans le groupe. En bref, l'aventure ne fait que commencer et il ne tient désormais qu'à vous de la rejoindre :) Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chargé SIRH H/F. Le poste est rattaché au siège de Montoir de Bretagne avec une possibilité de travailler quelques jours par semaine au sein de nos locaux de Nantes. Vous aurez pour mission, en collaboration avec le chef de projets, de suivre et mettre en œuvre les évolutions de notre système d'information RH (SIRH), mais aussi conseiller et accompagner l'ensemble de l'équipe RH pour optimiser nos processus (tâches). A ce titre, vos missions sont les suivantes : * Vous participez aux projets SIRH, * Vous réalisez et validez la recette métier, * Vous animez les formations utilisateurs et rédigez préalablement les manuels utilisateurs. En mode run : * Vous apportez une assistance aux utilisateurs et assurez la gestion des incidents de 1er niveau, * Vous définissez et rédigez les règles de paramétrage, * Vous paramétrez les solutions RH en accord avec les règles de gestion internes et nos obligations réglementaires, * Vous accompagnez nos sites sur le déploiement des outils liés à la gestion du temps et des activités (GTA), * Vous formez les utilisateurs sur l'utilisation optimale des fonctionnalités du SIRH, * Vous assurez la maintenance et la mise à jour régulière des outils SIRH, * Vous générez des rapports réguliers et des analyses à partir des données du SIRH, * Vous participez à l'interprétation des données pour fournir des informations utiles à la prise de décision. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de la DSI pour relayer nos besoins, construire et prioriser les évolutions de nos SIRH.   Autonome et rigoureux(se), votre réactivité et votre goût pour le travail en équipe vous permettront de réussir dans vos missions et dans le groupe. Vous souhaitez intégrer un environnement stimulant en constante évolution, où vos compétences professionnelles et vos qualités humaines seront valorisées au sein d'une équipe passionnée et motivée par le travail en mode projet. Votre organisation, autonomie, votre sens du service et votre aisance relationnelle seront vos atouts pour votre pleine réussite sur cette fonction. Vous faites preuve d'analyse, d'écoute, vous vous montrez force de proposition et êtes capable de traiter plusieurs tâches simultanément. Vous bénéficiez d'une première expérience en support technique acquise dans les Systèmes d'Information Ressources Humaines (SIRH) chez un éditeur SIRH ou GTA, ESN, cabinet de conseil ou client final. Vous avez une solide compréhension des enjeux RH et de gestion des temps, mais aussi des enjeux de transformation digitaux. Vous avez déjà travaillé sur des sujets de GTA et maîtrisez idéalement Horoquartz. Votre connaissance « métier » sera un avantage ainsi que votre capacité à travailler dans un environneme