RESPONSABILITÉS : L'animateur·ice Datalab participe au renforcement des services proposés par les deux plateformes Humanités numériques et PUD-Bretagne. Il·elle a trois missions principales : • Participer à l'accompagnement des chercheur·ses, doctorant·es et ingénieur·es en SHS à l'échelle régionale dans la gestion de leurs données de recherche • Orienter les chercheur·ses, doctorant·es et ingénieur·es dans l'accès aux services des deux IR* Huma-Num et Progedo, dont les plateformes Humanités numériques et PUD-Bretagne sont les relais en région • Sensibiliser et former aux méthodes et outils en lien avec la gestion des données de recherche en sciences humaines et sociales à travers l'organisation en réseau d'un programme régional d'ateliers Datalab Activités • Accompagner la communauté SHS régionale dans la gestion des données de recherche : apporter un conseil sur les méthodes de collecte, de conservation et de diffusion des données de recherche • Orienter les chercheur·ses vers les services et outils adaptés, et vers les interlocuteur·ices compétent·es à l'échelle régionale (plateformes, SCD, URFIST, cellules juridiques...) et nationale (infrastructures, réseaux de compétences) • Accompagner la communauté SHS rennaise dans la rédaction d'un plan de gestion de données, en lien avec les partenaires locaux • Valoriser les sources de jeux de données existantes, en particulier dans un contexte local, et encourager leur réutilisation • Organiser et animer des formations sur les méthodes et enjeux liés à la gestion des données de recherche dans le cadre des ateliers Datalabs • Concevoir des supports pédagogiques, accessibles et réutilisables, sur la thématique des données • Diffuser et valoriser les ateliers Datalabs • Mettre en place une veille sur les outils et services de gestion, de traitement et de valorisation des données de recherche PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis • Formation initiale dans le domaine des sciences humaines et sociales / Bac +3 minimum • Intérêt pour l'environnement de la recherche en SHS en France et pour l'actualité de la science ouverte, connaissance de ses enjeux et de ses acteurs • Compétences en gestion des données de recherche : connaissance du cycle de vie des données et des principes FAIR, des pratiques de stockage et de conservation des données, des pratiques de dépôt dans un entrepôt de données Connaissances • Formats de publication ou livrables en lien avec les données de recherche : plan de gestion de données (et l'outil DMP Opidor), article de données ( data paper ), notebook/article exécutable • Services mis à disposition par l'IR* Huma-Num, notamment ShareDocs et Nakala • Outils de gestion et d'organisation de données (Grist, Heurist, etc.) • Normes et formats de documentation et conservation des données, dont Dublin Core, XML-TEI, XML-EAD • Notions concernant le cadre juridique de l'ouverture des données de recherche et de la propriété intellectuelle • Expérience et/ou fort intérêt pour l'animation de formations • Publication et gestion d'un carnet de recherche sur la plateforme Hypothèses (une formation en interne pourra être proposée) • Modélisation de bases de données relationnelles (notions) • Langage de programmation Python ou R pour le traitement des données en sciences humaines et sociales (notions) Qualités professionnelles • Accompagnement et conseil • Capacités rédactionnelles • Travail en équipe et collaboration en réseau • Capacité d'écoute et d'adaptation Modalités de candidature : • Lettre de motivation et CV à adresser au plus tard le 31 août 2026 Sélection sur dossier et audition pour les candidats dont les dossiers auront été retenus. • Entretiens prévus courant la première quinzaine de septembre Les auditions auront lieu à Rennes (visioconférence possible). • Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2026 • Pour toute information liée au poste, contacter via l'accueil de la MSHB : - Owolade Anicet AFIN, coordinateur - Aline BENVEGNU DOS SANTOS, coordinatrice des Datalabs N.B. : les services administratifs de l'Université Rennes 2 et de la MSHB seront fermés du 22 juillet au 18 août 2026. Poste de catégorie A : • Ouvert aux non titulaires dans le cadre d'un CDD d'1 an renouvelable Rémunération brute mensuelle applicable : 2230€ • Quotité de travail : temps complet Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.