POSTE : Chargé de Reporting H/F DESCRIPTION : SAMSIC EMPLOI à Andrézieux-Bouthéon, recrute pour l'un de ses clients situés sur le bassin stéphanois, un(e) Chargé(e) de Reporting H/F. Au sein du CSP Paie & Administration du Personnel, vous serez rattaché(e) au Responsable SIRH, Reporting & Analyses Data RH, vous aurez pour principales missions : - Analyser les besoins et produire différents états pour les sociétés clientes (bilans sociaux, enquêtes diverses, rapport égalité professionnelle, etc.) ; - Réaliser des requêtes permettant le contrôle en amont de la paie ; - Contribuer à l'évolution des nouveaux outils de Reporting (UNIRH) et aux projets futurs concernant l'exploitation des données des salariés ; - Assurer la polyvalence dans l'équipe en cas de nécessité ; - Être force de proposition pour mettre en place des indicateurs opérationnels et des tableaux de bords de pilotage. Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels partageant votre goût du travail bien fait. Contactez-nous via cette offre et nous nous ferons un plaisir de vous faire un retour très rapidement qu'il soit positif ou négatif ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 14.14 € / heure PROFIL : Nous avons des offres pour tous profils, mais s'il devait y avoir un profil "idéal" pour cette offre le voici : - Expérience si possible en paie, - Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel) et informatiques, - Une connaissance d'outils tel que SAP, ADP, BO, Ace One, SAP BW, Workday ou Success Factor serait un plus, - Rigueur et autonomie, - Discrétion et bonne gestion des informations confidentielles, - Curiosité, ouverture aux évolutions/changements, force de proposition pour améliorer les processus, - Savoir travailler dans l'urgence, - Capacité d'adaptation à des environnements changeants, - Capacité à procurer les informations nécessaires aux bonnes personnes et au bon moment. Cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne avec CV à jour !