Secrétaire juridique (H/F)

Secrétaire juridique (H/F) 73 - Aix-les-Bains

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Offre n° 5069440
Secrétaire juridique (H/F)

73 - Aix-les-Bains - Localiser avec Mappy

Publié le 17 juillet 2026

Catégorie B / Cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux Description du poste Le / La Chargé(e) des Assemblées occupe ses fonctions au sein de la Direction des Affaires Juridiques (DAJ), intégrée au pôle Ressources. La Direction des Affaires Juridiques comprend le service Assemblées, le service Juridique / Procédures foncières et le service Commande publique / Assurances. La DAJ est un acteur clé du processus décisionnel, et a pour rôle d’accompagner les services, la Direction et les élus sur les choix opérés, après identification et évaluation des enjeux. Afin de sécuriser le fonctionnement des assemblées et de garantir la continuité du circuit décisionnel, le service des assemblées comprend, sous la responsabilité hiérarchique directe de la Directrice des Affaires Juridiques : Le / la Chargé(e) des Assemblées,L’assistant(e) juridique et des Assemblées. Un lien fonctionnel est ainsi existant entre ces deux postes, le / la chargé(e) des assemblées étant en charge de la coordination du fonctionnement des Assemblées et disposant d’un rôle d’appui auprès de l’assistant(e) juridique et des Assemblées. Il/elle est notamment en charge de l'organisation des Conseils communautaires (les Bureaux communautaires relevant de l’assistant(e) juridique et des Assemblées), et du suivi du processus exécutoire des actes. Le / La Chargé(e) des Assemblées intègrera une équipe dynamique, évoluant dans une ambiance bienveillante, chaleureuse et conviviale. Missions Assurer le suivi des conseils communautaires : organisation des assemblées et suivi administratif (préparation des supports de présentation aux élus (Powerpoint), rédaction des notes de synthèse, rédaction des procès-verbaux, envoi des dossiers de travail, transmission en Préfecture, publication en ligne, suivi des notifications, tenue des tableaux de suivi des actes administratifs et des registres, classement, archivage, …), Coordonner le fonctionnement des assemblées et optimiser les processus : vous travaillerez en lien étroit avec l’assistant(e) juridique et des assemblées, en charge de l’organisation des bureaux communautaires. Une fois à l’aise sur le poste et les processus actuels intégrés, vous serez chargé(e) de proposer des améliorations de process afin d’optimiser certaines missions, en veillant à ce que la sécurité juridique des assemblées soit conservée, Assurer le suivi du processus exécutoire des actes administratifs, principalement des délibérations et des arrêtés (transmission en Préfecture, publication, suivi des notifications, …), Organiser les élections : en lien étroit avec la Directrice des Affaires Juridiques, vous serez chargé(e) de l’organisation matérielle et administrative des élections (matériel de vote, rédaction des documents afférents aux élections, ...), principalement lors du renouvellement des conseils municipaux et communautaires mais également en cours de mandat si nécessaire (démission d’un élu, ...), Piloter les registres des actes administratifs, Assurer le suivi des représentations auprès des organismes extérieurs et des commissions thématiques (lien avec les organismes extérieurs et les services, rédaction des délibérations, tenue à jour des tableaux de suivi, ...) et tenue à jour des annuaires des élus, Assurer la veille juridique liée à la gouvernance et à l’intercommunalité, en lien avec la Directrice des Affaires Juridiques, Assurer le secrétariat de la Directrice des Affaires Juridiques : Rédaction et mise en forme de courriers, préparation des engagements et des bons de commandes, organisation de réunions, … Assurer le remplacement de l’assistant(e) juridique et des assemblées en cas d’absence, notamment sur l’organisation des bureaux communautaires et du suivi exécutoire des décisions, Assurer le remplacement du collaborateur du président et de la Direction générale en son absence, principalement sur la gestion du courrier et la gestion des réunions de l’exécutif. Il est demandé : Une connaissance du fonctionnement des collectivités et EPCI, et notamment du processus de décision et des règles de fonctionnement des assemblées,Une connaissance du circuit de légalité et du caractère exécutoire des actes administratifs,Une connaissance des compétences et de l’organisation de Grand Lac, de l’intérêt et de la curiosité sur les dossiers gérés,Une excellente maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, publipostage notamment), des techniques de secrétariat ainsi que de l'expression orale et écrite,Une grande rigueur dans l’exercice des missions, et une bonne capacité d’organisation,D’excellentes qualités rédactionnelles,Une posture d’écoute, de bienveillance et d’ouverture aux relations humaines,Une appétence au travail en équipe, et un esprit de convivialité, Une relative autonomie dans l’organisation du travail, et la capacité à travailler dans un calendrier contraint par des délais règlementaires, nécessitant une grande réactivité et une capacité à intégrer les urgences,Le ...

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
36H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 0.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur

Grand Lac


La communauté d’agglomération GRAND LAC (28 communes) est implantée à Aix-les-Bains au bord du Lac du Bourget dans un territoire caractérisé par la qualité de son cadre de vie entre lac et montagnes, son fort dynamisme (économique et touristique), la richesse de son patrimoine, mais aussi par la qualité de ses services rendus à la population. 480 agents sont au service des 75 000 habitants répartis au sein de 5 pôles : un pôle CIAS, un pôle Aménagement Durable et planification, un pôle prése...

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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