Chef de service (H/F)

Chef de service (H/F) 92 - Neuilly-sur-Seine

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Offre n° 5081429
Chef de service (H/F)

92 - Neuilly-sur-Seine - Localiser avec Mappy

Actualisé le 11 novembre 2025

Description du poste : Vos missions en tant que responsable de service sont les suivantes : - Favoriser l'installation de l'enfant, garantir sa sécurité, sa protection et s'assurer de son bien-être dans sa vie quotidienne - Garantir la continuité de la prise en charge, remplir le dossier médical et social de l'enfant - Accueillir, écouter, soutenir les familles dès l'arrivée et tout au long du séjour - Les accompagner dans leur cheminement concernant le séjour et l'orientation de leur enfant (retour au domicile, orientation vers un autre établissement, placement familial.) - Respecter et promouvoir le projet pédagogique et le projet d'établissement - Travailler en lien avec les pédiatres, l'équipe pluridisciplinaire, ainsi qu'avec les autres puéricultrices - Veiller au respect des réglementations et des lois applicables au sein du service - S'assurer de la mise en place des bonnes pratiques selon les recommandations en vigueur (HAS, SFAR, .) et s'assurer de la bonne mise en application des protocoles - Encadrement et Management opérationnel et de proximité de votre service Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : -Contrat: CDI -Salaire: à partir de 3250 euros /mois - Récupération des jours fériés travaillés (CCN 51) - Prime d'ancienneté (CCN 51) - Jours de congés supplémentaires - Journée déménagement offerte - Avantages CSE attractifs - Restaurant d'entreprise : moins de 3€ le repas - Remboursement à 100% du stationnement OU remboursement à 50% du transport en commun - Abondement de l'employeur pour la retraite - Groupes d'analyse des pratiques Description du profil : L'établissement recherche un(e) Infirmier(e) puériculteur(ice) diplômé(e) d'État avec une expérience significative en soins pédiatriques. - Maîtrise des soins pédiatriques adaptés à un environnement médicalisé - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi optimal des enfants - Compétences en communication pour établir un lien de confiance avec les enfants et leurs parents - Esprit d'observation et grande réactivité face aux besoins spécifiques des nourrissons - Diplôme d'État d'Infirmier(e) puériculteur(ice) requis pour garantir l'expertise médicale nécessaire Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3250.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs. Notre client est...

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