HR Business Partner F/H - Administration des RH (H/F) 59 - CROIX
Offre n° 5085145
HR Business Partner F/H - Administration des RH (H/F)
59 - CROIX - Localiser avec Mappy
Publié le 01 octobre 2024
Descriptif du poste: Être HR Business Partner F/H chez Oney, pourquoi c'est mieux ? Plus qu'un poste.une mission pour vous ! Et quelle mission ! Acteur complémentaire et indispensable de l'équipe Ressources Humaines, au sein de l'équipe Développement RH, vous êtes le référent RH des directions qui vous sont confiées. A ce titre, vous avez la responsabilité d'accompagner les collaborateurs et managers sur toutes les dimensions RH. Voici vos principales missions: Vous portez et déployez les stratégies et politiques RH * Vous co-construisez et déployez nos politiques RH * Vous pilotez des recrutements internes * Vous challengez les engagements en terme d'ETP * Vous suivez les KPI RH et les animez dans les directions que vous accompagnez * Vous mettez en place et suivez les engagements pris dans les accords d'entreprise Vous accompagnez au quotidien les directions * Vous conseillez les Directeurs sur les problématiques humaines de leur direction * Vous informez, conseillez et challengez les managers et les collaborateurs au quotidien sur l'ensemble des thématiques RH (organisation, ligne managériale, mobilité interne, gestion des carrières.) * Vous construisez, animez et suivez les Talents Review sur votre périmètre et définissez les plans d'accompagnement des collaborateurs * Vous gérez les sujets juridiques et les plans personnels d'accompagnement * Vous participez à la construction de nouvelles organisations * Vous déployez et suivez notre politique de gestion des Emplois et Compétences Pour mener à bien vos missions , vous vous appuyez sur une communauté d'experts qui vous entourent. Vous assurez une veille permanente sur les nouvelles tendances RH et proposez de nouvelles méthodes et schémas de pensées ! Profil recherché: Ce qui nous plaira le plus chez vous, c'est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera ouvert, passionné par le challenge et très agile car c'est ce qui vous permettra de mener au mieux votre mission. Dans votre bagage, on aimerait trouver un Bac +5 minimum type Master en RH et une expérience de 7 ans minimum sur un poste similaire, avec une connaissance forte du développement RH, de la gestion de carrières et des compétences dans un contexte d'entreprise en transformation. Votre énergie, votre enthousiasme et votre capacité à impacter seront de vrais atouts, qui vous permettront de nous aider à faire bouger les lignes de la banque. La maitrise de l'anglais est indispensable.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres activités des services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Entreprise
ONEY BANK
Oney est une banque différente et unique, née du commerce. Guidés par nos valeurs, Liberté, Respect, Enthousiasme, nos milliers de talents présents dans 12 pays travaillent jour après jour à donner la possibilité à chacun d'améliorer son quotidien et de mieux consommer. En créant des solutions de paiement et de financement innovantes nous facilitons la vie de millions de consommateurs et de milliers de commerçants à travers l'Europe. Nous les accompagnons au quoti...
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Responsable Ressources Humaines - Paie (H/F)
ASS ENSEMBLE AUTREMENT - 59 - ROUBAIX
Dans le cadre d'un départ de nos effectifs fin 2024, nous recherchons notre futur.e Responsable Ressources Humaines et Paie (F/H). Notre association accompagne des personnes en situation de handicap...
CDI - Temps plein
Publié il y a 15 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
CHEF D EQUIPE LOGISTIQUE (H/F)
SUPPLAY SIEGE - 62 - DOUVRIN
Bonjour, Nous recherchons sur le secteur de Douvrin, des chefs d'équipes sur du long termes ( CACES 1 apprécié) CACES 1 apprecié
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
Intérim
Non renseigné - (déjà vu)
Chargé de relations sociales F/H - Administration des RH (H/F)
Fed Légal - 59 - DOUAI
Descriptif du poste: Je vous propose d'embarquer pour une mission dynamique au sein d'un environnement de travail stimulant, à la pointe de la technologie en tant que chargé de relations...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
DRH - Gestionnaire du Personnel H/F
Nocibé - 59 - VILLENEUVE D ASCQ
POSTE : DRH - Gestionnaire du Personnel H/F DESCRIPTION : Gestionnaire du personnel F/H CDD 35H Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective,...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 11 jours
CDD
Non renseigné - (déjà vu)
RRH F/H - Administration des RH (H/F)
LID Consulting - 59 - RONCQ
Descriptif du poste: Conseil et assistance en matière de droit du travail et de gestion du personnel auprès du DR et des Directions d'Agence - Veille juridique et sociale, - Audit des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable Paie et GAP H/F
59 - LILLE
Notre client est une association à but non lucratif qui accompagne, à travers ses 110 établissements et services implantés dans les Hauts-de-France, plus de 16 000 usagers en situation de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
RRH H/F
Alphea Conseil - 59 - LILLE
POSTE : RRH H/F DESCRIPTION : Facilitateur de sommeil : existe-t-il une plus belle ambition? En recherchant la simplicité et le bien-être, autant sur l'expérience client que sur la qualité de nos...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 19 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable des Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F)
Legal & HR Talents - 59 - VILLENEUVE D ASCQ
Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous aurez comme principales missions : * JURIDIQUE SOCIAL : * Piloter le CSE et être le/la garant(e) de la qualité du...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable Ressources Humaines H/F
Legal & HR Talents - 59 - ROUBAIX
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable des Ressources Humaines H/F
Legal & HR Talents - 59 - VILLENEUVE D ASCQ
POSTE : Responsable des Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 11 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)